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Chef de Projet Data / Pilotage Télécom (H/F)

Offre d'emploi : Chef de Projet Data / Pilotage Télécom (H/F) à Lyon, Intérim - 3 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 h
Intérim
Lieu
Lyon
Contrat
Intérim - 3 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Nous recherchons un Chef de Projet Data / Pilotage de la Performance Télécom (H/F) sur Lyon. Vous assurerez la coordination des projets liés à la performance dans le secteur des télécommunications.
Vos futures missions :
- Recueillir et analyser les besoins métiers.
- Piloter et coordonner les projets avec les équipes techniques et opérationnelles.
- Consolider, nettoyer et fiabiliser les bases de données.
- Construire des tableaux de bord et des KPI sous Power BI.
- Modéliser les prévisions de charge et les besoins en ressources.
- Analyser les écarts entre prévisions et réalisations.
- Présenter les résultats et proposer des axes d'amélioration.
Où : Lyon, France
Pour combien : entre 50kEUR et 60kEUR brut/an
Type de contrat : intérim

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 36 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratIntérim - 3 Mois
Source : champ « contrat »
LieuLyon
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
KPI
Indicateurs de performance suivis par l'équipe.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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