Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Fos-sur-Mer
Chef de chantier / Montage Jointage (H/F)
ORTEC INDUSTRIE FOS MIPubliée le 3 octobre 2026
- Entreprise
- Ortec Industrie Fos Mi
- Lieu
- Fos-sur-Mer 13270
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Plombier / Plombière sanitaire
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Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Rattaché(e) à notre agence Ortec Industrie Fos-sur-Mer, vous serez amener à :
Conduire des chantiers d'opérations de montage, jointage et levage d'équipement industriel sur secteur de la pétrochimie.
Vous encadrez entre 5 et 10 personnes.
- Garantir la sécurité et l'efficacité des interventions techniques en respectant les procédures et les normes.
- Préparer, superviser et vérifier les opérations sur site, de la consignation des équipements à la communication avec les équipes et les clients.
- Assurer la conformité du matériel, baliser la zone de travail, fournir un appui technique, et contrôler les opérations.
- Coordonner et évaluer les équipes, gérer les pointages et les bilans, accompagnement des nouveaux arrivants.
La responsabilité inclut aussi l'entretien des espaces de travail et la proposition d'améliorations pour les modes opératoires.
Nous vous offrons les outils et les moyens à la hauteur de vos ambitions !
Vous serez accompagné par nos meilleurs éléments durant votre intégration.
Concrètement, un peu plus loin, quel futur ? Des projets de carrières multiples !
PROFIL RECHERCHÉ :
Idéalement de formation BAC +2, (des candidatures avec un niveau d'étude moindre mais une forte expérience professionnelle seront considérées) vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste de manager de proximité en milieu industriel.
Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre sens du relationnel ?
Ces atouts vous permettront de vous imposer comme référent auprès de votre équipe.
Petit plus si vous avez déjà travaillé dans le secteur pétrochimique !
Que nous vous offrons ?
- Prime de fin d'année (à la hauteur d'un mois de salaire)
- Développement des compétences, accélérateur de performance :
Parcours de formation personnalisé, actions de formations, centre de formation interne, programme de mobilité interne
- Une stratégie de développement responsable ! Vous êtes sensible aux enjeux sociaux, sociétaux, environnementaux ?
Rejoignez-nous !
Rattaché(e) à notre agence Ortec Industrie Fos-sur-Mer, vous serez amener à :
Conduire des chantiers d'opérations de montage, jointage et levage d'équipement industriel sur secteur de la pétrochimie.
Vous encadrez entre 5 et 10 personnes.
- Garantir la sécurité et l'efficacité des interventions techniques en respectant les procédures et les normes.
- Préparer, superviser et vérifier les opérations sur site, de la consignation des équipements à la communication avec les équipes et les clients.
- Assurer la conformité du matériel, baliser la zone de travail, fournir un appui technique, et contrôler les opérations.
- Coordonner et évaluer les équipes, gérer les pointages et les bilans, accompagnement des nouveaux arrivants.
La responsabilité inclut aussi l'entretien des espaces de travail et la proposition d'améliorations pour les modes opératoires.
Nous vous offrons les outils et les moyens à la hauteur de vos ambitions !
Vous serez accompagné par nos meilleurs éléments durant votre intégration.
Concrètement, un peu plus loin, quel futur ? Des projets de carrières multiples !
PROFIL RECHERCHÉ :
Idéalement de formation BAC +2, (des candidatures avec un niveau d'étude moindre mais une forte expérience professionnelle seront considérées) vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste de manager de proximité en milieu industriel.
Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre sens du relationnel ?
Ces atouts vous permettront de vous imposer comme référent auprès de votre équipe.
Petit plus si vous avez déjà travaillé dans le secteur pétrochimique !
Que nous vous offrons ?
- Prime de fin d'année (à la hauteur d'un mois de salaire)
- Développement des compétences, accélérateur de performance :
Parcours de formation personnalisé, actions de formations, centre de formation interne, programme de mobilité interne
- Une stratégie de développement responsable ! Vous êtes sensible aux enjeux sociaux, sociétaux, environnementaux ?
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Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Fos-sur-Mer 13270 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Idéalement de formation BAC +2, (des candidatures avec un niveau d'étude moindre mais une forte expérience professionnelle seront considérées) vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste de manager de proximité en… »
Avantages cités dans l'annonce
Prime de fin
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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