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Chef d'Equipe Propreté en Alternance (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Grand Est

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS ALSACE LORRAINEPubliée il y a 8 h
Alternance
Lieu
Nancy 54000
Contrat
CDD - 9 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.52 Euros
Expérience
12 Mois
Secteur
Autre mise à disposition de ressources humaines
Postuler sur le site de l'offre →

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Description du poste

Le GEIQ Propreté Grand Est est un groupement d'employeurs destiné à former et à qualifier des demandeurs d'emplois dans le secteur de la Propreté.

Nous vous proposons :
* Un contrat en alternance d'une durée de 9 à 11 mois
* Une durée de travail de 35 heures hebdomadaires (comprenant 7h de formation rémunérées par semaine)
* Amplitude Horaires : Roulement une semaine sur deux : 6h-12h30 // 13h30 -21h
* Travail les week-ends
* Salaire : 12,52 € brut de l'heure
* Lieu de travail : Metropole du Grand Nancy
* Lieu du centre de formation : Maxéville

Nous recrutons un Chef d'Equipe F/H
Accompagné de votre responsable, vos missions consistent à :
* Encadrer des équipes d'agents d'entretien
* Palier les absences en réalisant le travail des agents absents
* Recrutement des agents
* Assurer le nettoyage des différents services
* Préparer, utiliser et entretenir le matériel nécessaire aux interventions
* Effectuer le nettoyage et la désinfection des installations sanitaires
* Assurer l'inventaire du matériel
* Veiller à la qualité et à la conformité des prestations réalisées
* Respecter strictement les protocoles

Profil :
Expérience en tant qu'agent de nettoyage dans le secteur de la Propreté, si vous êtes ponctuel, polyvalent, autonome et disponible, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste.
Vous souhaitez évoluer sur un poste d'encadrement.

Permis B obligatoire afin de pouvoir se rendre dans les différents bâtiments du site avec le véhicule entreprise.
Un moyen de locomotion est recommandé, certains sites étant mal desservis par les transports en communs.

Cet Emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez nous et participer à une aventure humaine et enrichissante au sein d'une équipe dynamique et engagée.

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 2 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.52 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 9 Mois
Source : champ « contrat » et texte
HorairesTemps plein — « Amplitude Horaires : Roulement une semaine sur deux : 6h-12h30 // 13h30 -21h »
Source : texte de l'annonce
LieuNancy 54000
Source : champ « lieu »
Expérience12 Mois
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Permis B obligatoire afin de pouvoir se rendre dans les différents bâtiments du site avec le véhicule entreprise. »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

Mission locale près de Nancy

Mission locale Du Grand Nancy

88 Avenue du XXème Corps BP 90657, 54063 Nancy Cedex

Tél. 03 83 22 24 00 · ml@mde-nancy.org · Site de la mission locale

Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.

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