Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Bouches-du-Rhône
Chef d'équipe maintenance F/H
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- Bouches-du-Rhône
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Agent / Agente d'entretien du bâtiment
Description du poste
La société MAT'ILD (Groupe Vinci), spécialisée dans la gestion des déchets du BTP et traitement de mâchefers, recherche un chef d'équipe en maintenance F/H pour son site de Fos-sur-Mer (13).
Rattaché(e) au Responsable Maintenance de la plateforme, le chef d'équipe en maintenance pilote l'ensemble des opérations de maintenance du site, tant sur les engins que sur les installations fixes.
Missions principales
Gestion opérationnelle de la maintenance :
- Consulter et sélectionner les fournisseurs.
- Réaliser les visites de terrain, le suivi de chantiers et la réception des travaux.
- Assurer la mise au travail en sécurité des intervenants.
- Gérer les commandes de matériel et veiller à la disponibilité des pièces en stock.
- Planifier les interventions en priorisant les anomalies issues de la GMAO.
- Alimenter la GMAO avec les opérations de maintenance préventive et corrective.
- Suivre les indicateurs de performance de l'activité et proposer des actions d'amélioration continue.
Management d'équipe :
- Encadrer, animer et accompagner l'équipe de maintenance au quotidien (2 à 7 personnes).
- Organiser les activités pour garantir efficacité, sécurité et qualité d'intervention.
Interventions techniques :
- Participer activement aux opérations de maintenance sur le terrain.
- Surveiller l'installation en fonctionnement et réaliser les diagnostics en cas de panne.
- Assurer le dépannage et la remise en service des équipements.
Rôle transversal :
- Être l'interlocuteur privilégié des équipes d'exploitation pour tout dysfonctionnement.
- Garantir la sécurité des interventions et la pérennité du fonctionnement des systèmes, équipements et installations.
Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en maintenance, électromécanique ou domaine équivalent, et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience confirmée sur un poste en maintenance.
Compétences requises pour ce poste :
- Lecture de plans mécaniques.
- Lecture de plans électriques.
- Connaissance des directives CE.
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et idéalement de SAP.
- Gestion des priorités.
- Capacité de négociation.
- Autonomie.
- Force de proposition.
- Esprit d'équipe.
------------------------
Statut ETAM / Poste en CDI à temps plein
Mission :
La société MAT'ILD (Groupe Vinci), spécialisée dans la gestion des déchets du BTP et traitement de mâchefers, recherche un chef d'équipe en maintenance F/H pour son site de Fos-sur-Mer (13).
Rattaché(e) au Responsable Maintenance de la plateforme, le chef d'équipe en maintenance pilote l'ensemble des opérations de maintenance du site, tant sur les engins que sur les installations fixes.
Missions principales
Gestion opérationnelle de la maintenance :
- Consulter et sélectionner les fournisseurs.
- Réaliser les visites de terrain, le suivi de chantiers et la réception des travaux.
- Assurer la mise au travail en sécurité des intervenants.
- Gérer les commandes de matériel et veiller à la disponibilité des pièces en stock.
- Planifier les interventions en priorisant les anomalies issues de la GMAO.
- Alimenter la GMAO avec les opérations de maintenance préventive et corrective.
- Suivre les indicateurs de performance de l'activité et proposer des actions d'amélioration continue.
Management d'équipe :
- Encadrer, animer et accompagner l'équipe de maintenance au quotidien (2 à 7 personnes).
- Organiser les activités pour garantir efficacité, sécurité et qualité d'intervention.
Interventions techniques :
- Participer activement aux opérations de maintenance sur le terrain.
- Surveiller l'installation en fonctionnement et réaliser les diagnostics en cas de panne.
- Assurer le dépannage et la remise en service des équipements.
Rôle transversal :
- Être l'interlocuteur privilégié des équipes d'exploitation pour tout dysfonctionnement.
- Garantir la sécurité des interventions et la pérennité du fonctionnement des systèmes, équipements et installations.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance de la plateforme, le chef d'équipe en maintenance pilote l'ensemble des opérations de maintenance du site, tant sur les engins que sur les installations fixes.
Missions principales
Gestion opérationnelle de la maintenance :
- Consulter et sélectionner les fournisseurs.
- Réaliser les visites de terrain, le suivi de chantiers et la réception des travaux.
- Assurer la mise au travail en sécurité des intervenants.
- Gérer les commandes de matériel et veiller à la disponibilité des pièces en stock.
- Planifier les interventions en priorisant les anomalies issues de la GMAO.
- Alimenter la GMAO avec les opérations de maintenance préventive et corrective.
- Suivre les indicateurs de performance de l'activité et proposer des actions d'amélioration continue.
Management d'équipe :
- Encadrer, animer et accompagner l'équipe de maintenance au quotidien (2 à 7 personnes).
- Organiser les activités pour garantir efficacité, sécurité et qualité d'intervention.
Interventions techniques :
- Participer activement aux opérations de maintenance sur le terrain.
- Surveiller l'installation en fonctionnement et réaliser les diagnostics en cas de panne.
- Assurer le dépannage et la remise en service des équipements.
Rôle transversal :
- Être l'interlocuteur privilégié des équipes d'exploitation pour tout dysfonctionnement.
- Garantir la sécurité des interventions et la pérennité du fonctionnement des systèmes, équipements et installations.
Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en maintenance, électromécanique ou domaine équivalent, et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience confirmée sur un poste en maintenance.
Compétences requises pour ce poste :
- Lecture de plans mécaniques.
- Lecture de plans électriques.
- Connaissance des directives CE.
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et idéalement de SAP.
- Gestion des priorités.
- Capacité de négociation.
- Autonomie.
- Force de proposition.
- Esprit d'équipe.
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Statut ETAM / Poste en CDI à temps plein
Mission :
La société MAT'ILD (Groupe Vinci), spécialisée dans la gestion des déchets du BTP et traitement de mâchefers, recherche un chef d'équipe en maintenance F/H pour son site de Fos-sur-Mer (13).
Rattaché(e) au Responsable Maintenance de la plateforme, le chef d'équipe en maintenance pilote l'ensemble des opérations de maintenance du site, tant sur les engins que sur les installations fixes.
Missions principales
Gestion opérationnelle de la maintenance :
- Consulter et sélectionner les fournisseurs.
- Réaliser les visites de terrain, le suivi de chantiers et la réception des travaux.
- Assurer la mise au travail en sécurité des intervenants.
- Gérer les commandes de matériel et veiller à la disponibilité des pièces en stock.
- Planifier les interventions en priorisant les anomalies issues de la GMAO.
- Alimenter la GMAO avec les opérations de maintenance préventive et corrective.
- Suivre les indicateurs de performance de l'activité et proposer des actions d'amélioration continue.
Management d'équipe :
- Encadrer, animer et accompagner l'équipe de maintenance au quotidien (2 à 7 personnes).
- Organiser les activités pour garantir efficacité, sécurité et qualité d'intervention.
Interventions techniques :
- Participer activement aux opérations de maintenance sur le terrain.
- Surveiller l'installation en fonctionnement et réaliser les diagnostics en cas de panne.
- Assurer le dépannage et la remise en service des équipements.
Rôle transversal :
- Être l'interlocuteur privilégié des équipes d'exploitation pour tout dysfonctionnement.
- Garantir la sécurité des interventions et la pérennité du fonctionnement des systèmes, équipements et installations.
Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Bouches-du-Rhône Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée — « Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en maintenance, électromécanique ou domaine équivalent, et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience confirmée sur un poste en mai… » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en maintenance, électromécanique ou domaine équivalent, et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience confirmée sur un poste en maintenance. »
- « Compétences requises pour ce poste »
Ce qui est seulement souhaité
- « Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et idéalement de SAP. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
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