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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

Chef d'équipe en pose de menuiseries H/F

PROX'ARTISANSPubliée il y a 10 min
CDI
Entreprise
Prox'artisans
Lieu
CHASSENEUIL DU POITOU 86360
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2564.0 Euros
Expérience
2 An(s) - minimum en menuiserie
Secteur
Travaux de menuiserie bois et PVC
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Description du poste

Prox'Artisans à Chasseneuil recherche un Chef d'équipe en pose de menuiseries H/F.

Missions principales :
- Pose de fenêtres, portes,
- Pose de menuiserie d'extérieur, pergola...
- Pose de motorisations...
- Pose de placo, isolation

Profil recherché :
- CAP menuiserie
- 2 à 3 ans d'expérience mini en menuiserie
- Permis B obligatoire (déplacements)
- Autonome

Conditions :
- 35 h sur 4 jours / CDI
- travail sur 4 jours : du lundi au jeudi
- Salaire selon profil (prime de panier)
- Véhicule de service
- En repos tous les vendredis

Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par mail.

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2564.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuCHASSENEUIL DU POITOU 86360 — « Permis B obligatoire (déplacements) »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience2 An(s) - minimum en menuiserie — « 2 à 3 ans d'expérience mini en menuiserie »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Permis B obligatoire (déplacements) »

Avantages cités dans l'annonce

prime de panier · Véhicule de service

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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