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Chef d'équipe BTP H/F
Temporis Mantes-la-JoliePubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Temporis Mantes-la-Jolie
- Lieu
- Orgeval 78630
- Contrat
- Intérim - 18 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
TEMPORIS MANTES-LA-JOLIE recrute un Chef d'équipe BTP H/F !
Temporis Mantes-la-Jolie, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles, recherche pour l'un de ses clients un Chef d'équipe BTP H/F pour encadrer une équipe sur différents chantiers.
Vos missions :
Encadrer et animer une équipe d'ouvriers sur chantier.
Organiser et répartir les tâches en fonction des consignes et des délais.
Participer aux travaux sur le terrain et veiller à leur bonne exécution.
Assurer le suivi de l'avancement des travaux et le respect du planning.
Contrôler la qualité des réalisations et veiller au respect des règles de sécurité.
Gérer les besoins en matériel et en matériaux.
Faire le lien entre les équipes, le conducteur de travaux et la hiérarchie.
Veiller à la propreté et à la bonne organisation du chantier.
Profil recherché :
Expérience significative dans le secteur du BTP, idéalement en tant que chef d'équipe.
Bonnes connaissances des techniques du bâtiment et des règles de sécurité.
Capacité à encadrer, motiver et coordonner une équipe.
Autonome, organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel.
Capacité à prendre des initiatives et à gérer les imprévus sur chantier.
B souhaité pour les déplacements sur les différents chantiers.
Conditions :
Mission d'intérim évolutive.
Lieu de mission : selon les chantiers.
Horaires : journée.
Rémunération selon profil et expérience.
Vous avez une expérience dans le BTP et souhaitez relever un nouveau défi en encadrant une équipe sur des chantiers variés ? Rejoignez-nous dès maintenant !
La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h30 à 12h30 et de 14h à 18h, avec de supers avantages :
Plus de 21 % de rémunération supplémentaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités de congés payés).
Des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc.).
Un CE riche en partenaires locaux.
Des acomptes à la demande tous les mercredis.
Un compte épargne temps rémunéré à 5 %.
Un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents.
Un café quand vous venez nous voir !
Entrez et vous verrez !
Temporis Mantes-la-Jolie, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles, recherche pour l'un de ses clients un Chef d'équipe BTP H/F pour encadrer une équipe sur différents chantiers.
Vos missions :
Encadrer et animer une équipe d'ouvriers sur chantier.
Organiser et répartir les tâches en fonction des consignes et des délais.
Participer aux travaux sur le terrain et veiller à leur bonne exécution.
Assurer le suivi de l'avancement des travaux et le respect du planning.
Contrôler la qualité des réalisations et veiller au respect des règles de sécurité.
Gérer les besoins en matériel et en matériaux.
Faire le lien entre les équipes, le conducteur de travaux et la hiérarchie.
Veiller à la propreté et à la bonne organisation du chantier.
Profil recherché :
Expérience significative dans le secteur du BTP, idéalement en tant que chef d'équipe.
Bonnes connaissances des techniques du bâtiment et des règles de sécurité.
Capacité à encadrer, motiver et coordonner une équipe.
Autonome, organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel.
Capacité à prendre des initiatives et à gérer les imprévus sur chantier.
B souhaité pour les déplacements sur les différents chantiers.
Conditions :
Mission d'intérim évolutive.
Lieu de mission : selon les chantiers.
Horaires : journée.
Rémunération selon profil et expérience.
Vous avez une expérience dans le BTP et souhaitez relever un nouveau défi en encadrant une équipe sur des chantiers variés ? Rejoignez-nous dès maintenant !
La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h30 à 12h30 et de 14h à 18h, avec de supers avantages :
Plus de 21 % de rémunération supplémentaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités de congés payés).
Des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc.).
Un CE riche en partenaires locaux.
Des acomptes à la demande tous les mercredis.
Un compte épargne temps rémunéré à 5 %.
Un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents.
Un café quand vous venez nous voir !
Entrez et vous verrez !
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Intérim - 18 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine — « La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h30 à 12h30 et de 14h à 18h, avec de supers avantages » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Orgeval 78630 — « B souhaité pour les déplacements sur les différents chantiers. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience significative dans le secteur du BTP, idéalement en tant que chef d'équipe. »
- « B souhaité pour les déplacements sur les différents chantiers. »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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