Chef d'équipe batiment (F/H)

RANDSTADPubliée il y a 7 jours

Intérim

Entreprise: Randstad
Lieu: Relecq-Kerhuon 29480
Contrat: Intérim - 2 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 16.0 Euros
Expérience: 5 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Quelles perspectives captivantes s'ouvrent à vous en tant que Chef d'équipe bâtiment (F/H) ?
En tant que responsable d'une équipe dynamique dans le domaine de la plomberie et du chauffage, vous superviserez des projets de petite envergure avec efficience.
- Coordonner et diriger une équipe de 2 à 3 personnes pour garantir la bonne exécution des projets
- Assurer une communication efficace avec toutes les parties prenantes pour optimiser la planification et la réalisation des tâches
- Contrôler la qualité des travaux tout en veillant au respect des normes de sécurité et des échéances établies

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 59/jours
- Salaire: 16 euros/heure

Notre client offre des avantages attractifs :
- Véhicule de service

Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

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Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Horaire de 16.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 2 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Relecq-Kerhuon 29480 Source : champ « lieu »
Expérience	5 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Véhicule de service

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)