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Offres d'emploi › Grand Est › Metz

Chef d'atelier (F/H)

RANDSTADPubliée il y a 1 min
CDI
Entreprise
Randstad
Lieu
Metz 57000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 30000.0 Euros
Expérience
3 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Vos missions :
- Animation & Soutien à l'atelier :

Assister le Chef d'Atelier dans l'organisation du travail et prendre le relais lors de ses absences.
Apporter un appui technique aux équipes et accompagner techniciens et magasiniers dans la recherche de pièces détachées.
Prendre en charge ponctuellement de petites interventions (confection de flexibles, réfection de cardans, etc.) ou gérer certains dépannages d'urgence.
Participer à la formation des nouveaux arrivants et veiller à l'application des règles de sécurité et de propreté.

- Suivi administratif & Équipements :

Assurer le suivi administratif des interventions, vérifier le retour des fiches techniques et élaborer/suivre les devis clients.
Veiller au bon état, à la maintenance et au renouvellement du matériel de l'atelier (individuel et partagé).

- Relation Client & Partenaires :

Accueillir et conseiller les clients à l'atelier ou par téléphone.
Échanger avec les concédants et fournisseurs lors de problématiques spécifiques.
Garantir une excellente synergie entre les équipes de l'atelier et du magasin.

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 30000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuMetz 57000
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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