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Offres d'emploi › Bretagne › Saint-Jacques-de-la-Lande

Chauffeur SPL-Grue H/F

Derichebourg Interim et recrutement RennesPubliée il y a 3 jours
CDI
Lieu
Saint-Jacques-de-la-Lande 35136
Contrat
CDI
Salaire
Horaire de 13.0 Euros à 14.0 Euros - ce.cet
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

# Présentation générale

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# Détails du poste

Votre agence Derichebourg recherche pour l'un de ses clients un Chauffeur SPL-Grue H/F.

Vos missions seront les suivantes:
Le conducteur effectuera la livraison des clients du CASTORAMA de ST JACQUES DE LA LANDE et de CAP MALO.
Il conduira un PL plateau et utilisera la grue auxiliaire pour se décharger chez les clients.
Il travaillera du mardi au samedi.
4 à 6 clients à livrer par jour sur le 35 et les départements limitrophes.
Le conducteur devra être titulaire d'un CACES grue.
L'amplitude horaire est de 7h00 à 18h dans le respect de la réglementation.

Vous avez une première expérience en tant que chauffeur PL et vous possédez le Caces Grue auxiliaire

Vous aimez faire de la livraison

horaires: 7h-18h
Du mardi au vendredi
Taux horaire: 12.62-12.87EUR

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 13.0 Euros à 14.0 Euros - ce.cet
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Il travaillera du mardi au samedi. »
Source : texte de l'annonce
LieuSaint-Jacques-de-la-Lande 35136
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Le conducteur devra être titulaire d'un CACES grue. »
  • « Vous avez une première expérience en tant que chauffeur PL et vous possédez le Caces Grue auxiliaire »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (5)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Permis CE / SPL
Permis poids lourd avec remorque (semi-remorque, « super poids lourd »).
Permis C / PL
Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Méthode agile
Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.

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