Menu

Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Chargé ressources humaines (H/F)

Offre d'emploi : Chargé ressources humaines (H/F) à Montrottier (69), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
Intérim
Lieu
Montrottier 69770
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Auvergne-Rhône-Alpes – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Description du poste

Rejoignez l'équipe de notre client à Montrottier () en tant que Généraliste Ressources Humaines (h/f). Dans le cadre d'un remplacement pour une durée d'au moins 4 mois, nous recherchons un collaborateur engagé et rigoureux pour accompagner notre développement.
Vos missions principales :
Sous la responsabilité du DRH, vous serez un pilier essentiel du service. Vous aurez pour mission de gérer l'administration du personnel, de conseiller et d'apporter un support quotidien aux collaborateurs. Vous piloterez également la mise en oeuvre des politiques de recrutement, de rémunération et de formation, tout en analysant les indicateurs RH clés. Vous participerez activement au déploiement des projets RH transverses du site dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement.
Gérer l administration du personnel
Conseiller et donner du support aux collaborateurs
Suivre et analyser les données RH
Mettre en oeuvre de la politique de formation et emploi
Mettre en oeuvre la politique de recrutement et de rémunération
Participer au déploiement des projets RH du site
Le profil recherché :
Vous disposez d'une expérience significative et de solides connaissances en RH, droit social et développement du personnel. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve de confidentialité, de rigueur et d'un grand sens de la communication. La maîtrise de l'anglais, tant professionnel que technique, est indispensable pour mener à bien vos missions.
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique et mettre vos compétences au service de l'humain ? N'attendez plus pour postuler !

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Rhône
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook

D’autres offres dans le Rhône (69)

Toutes les offres dans le Rhône (6 727) · Toute la région Auvergne-Rhône-Alpes

Préparer son entretien d'embauche

  • Livre « réussir son entretien d'embauche »
    Questions types et réponses qui marchent.
    Voir sur Amazon
  • Guide CV et lettre de motivation
    Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.
    Voir sur Amazon
  • Porte-documents A4
    Arriver avec CV et diplômes en bon état.
    Voir sur Amazon
Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratIntérim - 1 Mois — « Dans le cadre d'un remplacement pour une durée d'au moins 4 mois, nous recherchons un collaborateur engagé et rigoureux pour accompagner no… »
Source : champ « contrat » et texte
LieuMontrottier 69770
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « La maîtrise de l'anglais, tant professionnel que technique, est indispensable pour mener à bien vos missions. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Offres similaires en Auvergne-Rhône-Alpes

Intérim1 870 €/mois

Béligneuxil y a 2 h

Intérim2 070 €/mois

Lezouxil y a 2 h

Intérim1 870 €/mois

Montluelil y a 2 h

Intérim1 870 €/mois

Boisseil y a 2 h

Intérim2 700 €/mois

Dagneuxil y a 2 h

Intérim1 870 €/mois

Montluelil y a 2 h