Chargé(e) de recouvrement de créance (H/F)
BELIN LAURENT ORTEGA ET recrute : Chargé(e) de recouvrement de créance (H/F) à NIMES (30), CDI, Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros - Primes individuelles et collectives sur résultats. Offre publiée le 26 octobre 2026.
- Entreprise
- Belin Laurent Ortega Et
- Lieu
- NIMES 30000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros - Primes individuelles et collectives sur résultats
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités juridiques
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Description du poste
Le poste nécessite une aisance téléphonique et informatique (travail sur plusieurs écrans) ainsi qu'une très bonne aptitude à la négociation commerciale
!!! Profil commercial obligatoire !!!
Formation assurée par nos soins + éventuelle formation complémentaire par le(s) client(s).
Possibilité de faire évoluer le poste en fonction des capacités.
Possibilité d'intégration via une Préparation Opérationnelle avant Embauche (formation POEI).
*** Merci de postuler pour participer à l'information collective du 10 novembre ***
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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros - Primes individuelles et collectives sur résultats Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | NIMES 30000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Profil commercial obligatoire !!! »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- POEI
- Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle : formation financée avant une embauche.
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