Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Miribel
Chargé du recrutement (H/F)
ATOUT TRAVAIL TEMPORAIREPubliée il y a 7 jours
- Entreprise
- Atout Travail Temporaire
- Lieu
- Miribel 01700
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 28000.0 Euros à 30000.0 Euros - De 28000 à 30000 € (Euros) par an
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Description du poste :
Pour poursuivre notre développement, nous recherchons notre futur(e) : Chargé(e) de Recrutement
Votre défi au quotidien
Vous aimez le contact humain, relever des challenges et détecter les talents ?
Au sein d'une équipe dynamique et conviviale, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et dans l'accompagnement professionnel de nos candidats.
Véritable ambassadeur(rice) de l'agence, vous serez au cœur de l'activité recrutement et participerez activement à son développement.
Vos principales missions
Accueillir et accompagner les candidats et intérimaires, en agence comme au téléphone
Rédiger et diffuser des offres attractives sur les différents jobboards et réseaux sociaux
Sourcer les meilleurs profils et identifier rapidement les talents correspondant aux besoins de nos clients
Analyser les CV, conduire les entretiens et évaluer les compétences
Présenter sans délai les candidats sélectionnés aux entreprises partenaires
Développer et animer un vivier de talents qualifiés
Assurer un suivi personnalisé afin de fidéliser candidats et clients
Participer activement à l'image et au développement commercial de l'agence
Chaque recrutement réussi est une véritable victoire collective !
Ce que nous vous offrons
Un poste stimulant avec de vraies responsabilités
L'opportunité d'intégrer une agence reconnue localement
Une équipe engagée, bienveillante et soudée
Des outils performants et innovants pour recruter efficacement
Un accompagnement et une formation favorisant votre réussite
Rémunération & avantages
Salaire : 28 000 € à 30 000 € brut annuel selon profil
Tickets restaurant
Mutuelle d'entreprise
Contrat 39h/semaine
5 semaines de congés + 6 jours de repos supplémentaires
Comité Social et Économique (CSE)
Épargne salariale
Prêt(e) à relever le défi ?
Rejoindre AINTERIM - Groupe ATOLL , c'est intégrer une agence à taille humaine, reconnue pour son professionnalisme, son dynamisme et sa proximité avec les entreprises et les candidats.
Envie de donner du sens à votre métier et de participer à de belles réussites professionnelles ? Nous serions ravis de vous rencontrer !
Postulez dès maintenant et venez construire l'avenir avec nous.
Description du profil :
Le profil que nous recherchons
Vous êtes avant tout une personnalité enthousiaste et orientée solutions.
Vous disposez de Une bonne maîtrise des outils informatiques et digitaux (jobboards, ATS, réseaux sociaux Un excellent relationnel et le goût du contact humain
Une vraie capacité d'écoute et de conseil
De l'énergie, de la persévérance et le sens du résultat
De l'organisation et de la réactivité pour répondre rapidement aux besoins des entreprises
Une expérience dans le recrutement, les ressources humaines ou l'intérim constitue un atout, mais ce sont surtout votre motivation, votre implication et votre envie de réussir qui feront la différence.
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Salaire : 28 000 € à 30 000 € brut annuel selon profil
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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 27 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 28000.0 Euros à 30000.0 Euros - De 28000 à 30000 € (Euros) par an Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Miribel 01700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 420 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de chargé du recrutement en France (médiane 2 250 €, la moitié entre 1 960 € et 6 250 € ; 45 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Avantages cités dans l'annonce
Tickets restaurant · Mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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