Menu

Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Dijon

Chargé de la relation clients (H/F)

IDELIANSPubliée il y a 5 h
CDD
Entreprise
Idelians
Lieu
DIJON 21000
Contrat
CDD - 5 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2054.85 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Supports juridiques de gestion de patrimoine mobilier
Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Bourgogne-Franche-Comté – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Description du poste

IDELIANS regroupe 6 entités, Domanys, Hamaris, Grand Dole Habitat, Orvitis Chaumont Habitat et IDEHA en continuité territoriale avec des fonctionnements, des ambitions et des valeurs partagées. Ce nouvel ensemble régional de plus de 30 000 logements se fonde sur des valeurs et des stratégies communes.

IDELIANS permet à chaque adhérent de répondre plus efficacement aux besoins des locataires et de déployer de nouveaux services et outils digitaux tout en conservant leur autonomie et leur propre identité.

Sous la responsabilité du Superviseur du Service Relation Clients, le(a) Chargé(e) Relation Clients a pour mission de répondre aux questions des clients ou interlocuteurs de l'Office et de gérer les réclamations formulées, dans une optique de développement de la qualité de service.

Activités Principales

I) Gérer les flux entrants et sortants

- Prendre en charge les flux entrants et sortants quel que soit le support (appels téléphoniques, mails ),
- Identifier, analyser, orienter, renseigner et traiter les demandes des clients à l'aide des supports existants ou transférer l'appel au collaborateur chargé du dossier,
- Enregistrer les affaires et réclamations dans les logiciels métiers,
- Réaliser, après validation du superviseur et en coordination avec le CRM Manager, des campagnes (en appels entrant et sortant) multicanaux : relance assurances, enquêtes, informations travaux, prospection, actions commerciales ...
- Participer à des activités complémentaires et ponctuelles : par exemple mettre à jour dans le système d'information les coordonnées des locataires, relancer les dossiers de sinistres en cours

II) Gérer des dossiers et assurer des missions administratives

- Gérer le dossier du locataire et au niveau des réclamations de niveau 1, suivre le traitement,
- Transférer, après analyse, les appels de niveau 2,
- Renseigner le support informatique de suivi de l'appel,
- Accomplir diverses tâches administratives,
- Réaliser des enquêtes.

Compétences-clés

- Maîtrise de l'outil informatique,
- Capacités rédactionnelles,
- Maîtrise des techniques d'accueil téléphonique et de la relation client,
- Aptitudes à la gestion de conflits et au stress.

Compétences transverses

- Aisance relationnelle
- Sens du service au client
- Esprit d'équipe
- Capacité d'écoute et de compréhension
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Autonome
- Réactivité et sens des priorités

Avantages sociaux

- Jours de RTT,
- Carte titre restaurant,
- Prime de 13 ème mois, sous conditions d'ancienneté
- Prime annuelle, sous conditions d'ancienneté
- Possibilité de télétravail,
- Prise en charge des titres de transport à 50%.

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Côte-d'Or
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook

D’autres offres dans le Côte-d'Or (21)

Toutes les offres dans le Côte-d'Or (1 939) · Toute la région Bourgogne-Franche-Comté

Préparer son entretien d'embauche

  • Livre « réussir son entretien d'embauche »
    Questions types et réponses qui marchent.
    Voir sur Amazon
  • Guide CV et lettre de motivation
    Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.
    Voir sur Amazon
  • Porte-documents A4
    Arriver avec CV et diplômes en bon état.
    Voir sur Amazon
Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2054.85 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 5 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuDIJON 21000
Source : champ « lieu »
Télétravail« Possibilité de télétravail, »
Source : texte de l'annonce
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

RTT · titre restaurant · Prime de · Prime annuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
CRM
Logiciel de gestion de la relation client.

Offres similaires en Bourgogne-Franche-Comté

Toutes les offres d'emploi à Dijon (731 offres, salaires et secteurs qui recrutent)