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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Villenave-d'Ornon

Chargé de Contenus SEO Alternance H/F

QERYSPubliée il y a 1 jour
Alternance
Entreprise
Qerys
Lieu
Villenave-D'Ornon 33140
Contrat
Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
Secteur
Supports juridiques de gestion de patrimoine mobilier
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Description du poste

Descriptif de poste

Quel est notre contexte ?

Vous rejoignez l'équipe SEO en charge du développement e-commerce du groupe Qérys en tant que Chargé(e) de contenus SEO H/F pour accompagner Marina, notre SEO Manager.

Quel sera votre quotidien ?

Votre mission portera principalement sur la production de contenus optimisés pour les différentes sociétés du Groupe. En collaboration avec Marina, vous serez amené(e) à :

- Rédiger des contenus optimisés pour le SEO : pages de sites e-commerce, articles de blog, contenus éditoriaux, etc.
- Optimiser les contenus existants pour améliorer leur pertinence, leur qualité et leur positionnement sur les moteurs de recherche.
- Participer à la définition des stratégies sémantiques : recherche de mots-clés, analyse des intentions de recherche et identification d'opportunités de contenus à l'aide d'outils SEO.
- Suivre et analyser les performances SEO des contenus publiés, à travers la réalisation de reportings et l'identification de pistes d'amélioration.
- Être force de proposition pour enrichir nos contenus et contribuer à l'amélioration continue de notre visibilité en ligne.

Au-delà d'une super alternance, ce que nous vous apportons (sous conditions d'éligibilité) :

- 32 jours de congés payés (25 + 7 jours ouvrés)
- Lundi de pentecôte chômé et payé (Journée de solidarité offerte)
- Des jours supplémentaires offerts : ancienneté, déménagement, mariage/pacs...
- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine selon le poste
- Une mutuelle prise en charge à 100% par le groupe
- Un intéressement
- Prévoyance
- Réduction Partenaires - Déjeuner
- Une prime de cooptation pour tout collaborateur recruté à la suite de votre recommandation

Conditions du contrat : Alternance sur 2 ans

Salaire : Taux légal

Temps de travail hebdomadaire : 35H, réparties du lundi au vendredi

Localisation du poste : à notre Echoppe numérique située 3 avenue Roger Lapébie à Villenave d'Ornon (33140)

Poste à pourvoir à partir de : Janvier 2027

Compétences attendues :
- Votre candidature retiendra notre attention si :

- Vous avez une forte appétence pour le SEO, certaines bases essentielles et vous avez envie de développer ou d'approfondir vos compétences sur ce pilier du digital.
- Vous êtes très à l'aise avec la rédaction de contenus (cette mission sera votre principale mission) : facilité à écrire, orthographe irréprochable.
- Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de l'IA dans des tâches du quotidien.
- Vous êtes rigoureux, proactif et vous aimez échanger avec des interlocuteurs variés.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap, conformément à notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion.

Process de recrutement

Au sein du Groupe QERYS, chaque candidature est étudiée avec attention, voici notre process de recrutement :

- Premier échange téléphonique avec Laetitia, la personne dédiée à la campagne de recrutement
- Pour mieux vous connaître, réalisation d'un test de personnalité Assessfirst (durée : environ 30 min)
- Rencontre avec Marina, notre SEO Manager

Si vous êtes retenu(e), vous bénéficierez d'un parcours d'intégration adapté avec l'accompagnement d'un(e) parrain/marraine.

Envie de rejoindre nos équipes ? Postulez maintenant !

L'entreprise :
Le Groupe QERYS, spécialiste de l'aménagement de l'habitat, a son siège social QERYS SAS à Le Haillan en Gironde.

Ses fonctions supports accompagnent les sociétés commerciales du Groupe (ACD, Bricodeal, Cazabox, Energy Services France, Midi Piles Services, Piscines Hydrosud et Sider) dans leur fonctionnement, au travers de services mutualisés.

Le Groupe QERYS propose une offre globale dans le domaine de l'aménagement et de l'habitat (930 collaborateurs - 289M€ CA en 2025)

Nous rejoindre c'est :

- L'assurance d'un Groupe solide
- Un système de management participatif
- Un engagement RSE (Responsabilité sociétale des entreprises)
- Une attention particulière à la QVCT (Qualité de vie et des conditions de Travail)
- Un parcours d'intégration, des formations et un accompagnement tout au long de votre carrière

Pour en savoir +, consultez notre site institutionnel

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Préparer son entretien d'embauche

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Source : La bonne alternance — Hellowork. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratContrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
Source : champ « contrat »
Horaires« Temps de travail hebdomadaire : 35H, réparties du lundi au vendredi »
Source : texte de l'annonce
LieuVillenave-D'Ornon 33140
Source : champ « lieu »
Télétravail« Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine selon le poste »
Source : texte de l'annonce
Prise de poste« Poste à pourvoir à partir de : Janvier 2027 »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Expérience attendueNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · intéressement · prime de cooptation

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.

Formations en alternance pour ce métier près de Villenave-d'Ornon

Formations en apprentissage : catalogue national (Réseau des Carif-Oref, ONISEP), via La bonne alternance.

Mission locale près de Villenave-d'Ornon

Mission locale Bordeaux Avenir Jeunes

14 Cours Pasteur, 33000 Bordeaux

Tél. 05 56 79 97 20 · contact@missionlocalebordeaux.fr · Site de la mission locale

Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.

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