Offres d'emploi › Île-de-France › Longjumeau
Caviste gérant (H/F)
Maison Nicolas recrute : Caviste gérant (H/F) à Longjumeau (91), CDI, Horaire de 12.31 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.
Maison NicolasPubliée il y a 17 h
- Entreprise
- Maison Nicolas
- Lieu
- Longjumeau 91160
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Caviste de chai
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Description du poste
Entreprise
Depuis 1822, La Maison Nicolas perpétue une tradition d'excellence et de convivialité autour du vin. Leader du marché et premier réseau de cavistes en France, Maison Nicolas compte aujourd'hui près de 500 magasins sur l'ensemble du territoire.
Nos cavistes, véritables ambassadeurs de la marque, partagent chaque jour leur passion du vin, leur expertise reconnue et leur sens du service pour offrir à chaque client une expérience unique, empreinte de proximité et de conseil personnalisé.
Poste
Rejoignez l'équipe Maison Nicolas : Caviste Passionné(e) et Expert(e) en Vente !
Chez Maison Nicolas, nous croyons que chaque bouteille de vin raconte une histoire, et nous cherchons une personne passionnée pour la raconter à nos clients !
Maison Nicolas cherche son/sa futur(e) caviste passionné(e), commerçant(e), capable de dynamiser son point de vente et de stimuler la vente additionnelle.
Vos missions :
- Créer une expérience client exceptionnel : Vous guidez chaque client vers le meilleur choix
- Dynamiser les ventes : Grâce à votre connaissance des produits, vous allez au-delà du conseil traditionnel en identifiant les opportunités de vente
- Contribuer au développement du chiffre d'affaires : Vous êtes proactif(ve) dans la vente et en nouant des relations de proximité avec la clientèle
- Optimiser l'espace de vente : Vous êtes responsable de la présentation des produits et de la gestion de votre stock
- Animer des dégustations et événements : Vous organisez des événements des dégustations ciblées et développer la fidélité de vos clients
Ce que nous vous offrons :
- Un poste dynamique et enrichissant dans une entreprise qui valorise ses équipes et leur développement
- L'opportunité de travailler avec des vins de qualité et de découvrir des produits uniques
- Un vrai challenge commercial, avec une rémunération attractive à la hauteur de vos performances
- Des formations régulières pour vous perfectionner et approfondir vos connaissances en vin, mais aussi en techniques de vente et en gestion
- Un contrat de gérant mandataire non-salarié avec de réelles perspectives d'évolution !
- Aide au logement proposé par Maison Nicolas
- Avantages sur les produits Maison Nicolas
Alors, prêt(e) à transformer votre passion du vin en véritable succès commercial et à faire briller votre cave ?
Profil
Vous êtes :
* Commerçant(e) dans l'âme, qui sait créer une relation chaleureuse et authentique avec chaque client
* Passionné(e) de vin, curieux(se) et prêt(e) à partager vos connaissances avec nos clients
* Un(e) animateur(trice) de la vente, toujours prêt(e) à proposer des produits adaptés en fonction des envies et besoins des clients, tout en mettant en place des stratégies de vente additionnelle
* Un(e) ambassadeur(drice) de la marque Maison Nicolas
Si le vin n'a plus de secrets pour vous et que la relation client est votre priorité, cette mission est faite pour vous !
Depuis 1822, La Maison Nicolas perpétue une tradition d'excellence et de convivialité autour du vin. Leader du marché et premier réseau de cavistes en France, Maison Nicolas compte aujourd'hui près de 500 magasins sur l'ensemble du territoire.
Nos cavistes, véritables ambassadeurs de la marque, partagent chaque jour leur passion du vin, leur expertise reconnue et leur sens du service pour offrir à chaque client une expérience unique, empreinte de proximité et de conseil personnalisé.
Poste
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Chez Maison Nicolas, nous croyons que chaque bouteille de vin raconte une histoire, et nous cherchons une personne passionnée pour la raconter à nos clients !
Maison Nicolas cherche son/sa futur(e) caviste passionné(e), commerçant(e), capable de dynamiser son point de vente et de stimuler la vente additionnelle.
Vos missions :
- Créer une expérience client exceptionnel : Vous guidez chaque client vers le meilleur choix
- Dynamiser les ventes : Grâce à votre connaissance des produits, vous allez au-delà du conseil traditionnel en identifiant les opportunités de vente
- Contribuer au développement du chiffre d'affaires : Vous êtes proactif(ve) dans la vente et en nouant des relations de proximité avec la clientèle
- Optimiser l'espace de vente : Vous êtes responsable de la présentation des produits et de la gestion de votre stock
- Animer des dégustations et événements : Vous organisez des événements des dégustations ciblées et développer la fidélité de vos clients
Ce que nous vous offrons :
- Un poste dynamique et enrichissant dans une entreprise qui valorise ses équipes et leur développement
- L'opportunité de travailler avec des vins de qualité et de découvrir des produits uniques
- Un vrai challenge commercial, avec une rémunération attractive à la hauteur de vos performances
- Des formations régulières pour vous perfectionner et approfondir vos connaissances en vin, mais aussi en techniques de vente et en gestion
- Un contrat de gérant mandataire non-salarié avec de réelles perspectives d'évolution !
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* Commerçant(e) dans l'âme, qui sait créer une relation chaleureuse et authentique avec chaque client
* Passionné(e) de vin, curieux(se) et prêt(e) à partager vos connaissances avec nos clients
* Un(e) animateur(trice) de la vente, toujours prêt(e) à proposer des produits adaptés en fonction des envies et besoins des clients, tout en mettant en place des stratégies de vente additionnelle
* Un(e) ambassadeur(drice) de la marque Maison Nicolas
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 h.
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Longjumeau 91160 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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