Offres d'emploi › La Réunion › Saint-Louis

Cariste (H/F)

PROMAN 208Publiée il y a 1 min

Intérim

Entreprise: Proman 208
Lieu: Saint-Louis 97421
Contrat: Intérim - 15 Jour(s)
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Magasinier Cariste pour le service retrait marchandises H/F.
Vous aurez pour mission le retrait marchandises pour les clients ainsi que le chargement et le déchargement des stocks à l'aide d'un gerbeur (CACES R485 Cat 2). Vous serez en charge de veiller à la bonne gestion des stocks et à la sécurité des opérations de manutention. Lieu de la mission : Saint-Pierre Mission à pourvoir le 26 octobre

Profil recherché :
Cariste H/F Compétences requises :
- Titulaire des CACES R485 Cat 2
- Expérience en conduite de chariots élévateurs.
- Connaissance des normes de sécurité en entrepôt.
- Aptitude à réaliser des opérations de stockage et de déstockage.
- Capacité à gérer les stocks et à effectuer des inventaires.
- Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion des stocks. Qualités professionnelles :
- Rigueur et précision dans l'exécution des tâches.
- Sens de l'organisation et de la méthode.
- Esprit d'équipe et bonne communication.
- Adaptabilité face aux imprévus.
- Capacité à travailler en autonomie. Description du profil candidat recherché :
Nous recherchons un cariste H/F possédant des CACES R485 CAT 2 , avec une expérience significative en conduite de chariots élévateurs. Le candidat idéal doit être rigoureux, organisé et capable de respecter les normes de sécurité en entrepôt. Une bonne maîtrise des outils informatiques liés à la gestion des stocks est souhaitée, tout comme une aptitude à travailler en équipe tout en étant autonome.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 39 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 15 Jour(s) Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Saint-Louis 97421 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de cariste en France (médiane 1 880 €, la moitié entre 1 870 € et 1 980 € ; 168 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Cariste H/F Compétences requises »
« Titulaire des CACES R485 Cat 2 »

Ce qui est seulement souhaité

« Une bonne maîtrise des outils informatiques liés à la gestion des stocks est souhaitée, tout comme une aptitude à travailler en équipe tout en étant autonome. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.