Offres d'emploi › Bretagne › Morbihan
Cariste (H/F)
- Entreprise
- Interaction
- Lieu
- Morbihan
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 1809.57 Euros à 1911.0 Euros - 150 EUROS AVEC MERCII
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des sociétés holding
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Description du poste
INTERACTION LOCMINE recherche pour le compte de son client, spécialisé dans la fabrication de chips, un CARISTE (h/f Quel sera ton challenge Sous la responsabilité hiérarchique du responsable du service Expédition, tes principales missions sont Préparation des commandes clients Emballage et garnissage des colis Contrôle de la conformité des produits à livrer Participer au stockage des produits finis, déstockage pour mise à quai et préparation des commandes à la main à l'aide d'un scan Assurer sa sécurité et celle des autres (respect des consignes de sécurité, EPI Rythme de travail : 2*8 ou journée. Des samedis travaillés sont à prévoir en saison.
Les avantages Prime de précarité
-Prime panier Prime transport Participation Intéressement Mutuelle familiale attractive
-Bénéfice des actions QVCT.
Description du profil :
Quel est ton profil Titulaire des CACES R489 (3 et 5 Tu as un excellent savoir être (ponctualité, politesse Tu es dynamique, réactif, rigoureux, tu as l'esprit d'équipe, ce poste est pour toi !
Équipement pour l'entrepôt
- Baskets de sécurité légères
Pour marcher toute la journée en sécurité.Voir sur Amazon - Gants de manutention
Bonne prise sur les cartons et les palettes.Voir sur Amazon - Gilet haute visibilité
Souvent demandé sur les quais.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 37 fois depuis le 26 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1809.57 Euros à 1911.0 Euros - 150 EUROS AVEC MERCII Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Des samedis travaillés sont à prévoir en saison. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Morbihan Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 860 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de cariste en Bretagne (médiane 1 900 €, la moitié entre 1 870 € et 2 010 € ; 21 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Quel est ton profil Titulaire des CACES R489 (3 et 5 Tu as un excellent savoir être (ponctualité, politesse Tu es dynamique, réactif, rigoureux, tu as l'esprit d'équipe, ce poste est pour toi ! »
Avantages cités dans l'annonce
Prime de précarité · Prime panier · Prime transport · Intéressement · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Prime de précarité
- Indemnité de fin de CDD égale en général à 10 % des salaires bruts.
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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