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Cadre supérieur(e) de santé H/F

EPSM Centre Hospitalier Saint MarcellinPubliée il y a 3 h
AutreEmploi public
Entreprise
EPSM Centre Hospitalier Saint Marcellin — Isère (38)
Lieu
Saint Marcellin 38
Contrat
Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Salaire
À partir de 3577€ brut mensuel
Expérience
Non renseigné · Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Secteur
Prévention, conseil et pilotage en santé
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Description du poste

Le Centre Hospitalier Intercommunal Vercors Isère (CHIVI) recherche un cadre supérieur de santé pour rejoindre son équipe de direction des soins et accompagner une période particulièrement dynamique de développement et de transformation de son offre de soins. Sous l’autorité de la Directrice des soins et des accompagnements, vous assurez le pilotage d’un périmètre diversifié associant activités sanitaires, pharmacie et soins à domicile.
Votre périmètre

Vous assurez la coordination et le pilotage de plusieurs secteurs : médecine, SMR, CCNP, consultations externes, imagerie, hôpitaux de jour et activités ambulatoires, pharmacie à usage intérieur (PUI), SSIAD/ESAD ainsi que différentes activités transversales, notamment douleur et diététique.
Vous travaillez en lien étroit avec la Direction des soins, les responsables médicaux et pharmaceutiques, les cadres de santé, les directions fonctionnelles et les partenaires du territoire.
Vos missions
Au quotidien, vous accompagnez et managez les cadres de santé de votre périmètre et garantissez la cohérence des organisations de soins. Vous participez au pilotage des ressources humaines, au développement des compétences et à l’adaptation des organisations aux évolutions de l’activité. poste CSS
Vous contribuez également à la mise en œuvre du projet de soins et au développement de l’offre : ambulatoire, hôpitaux de jour, parcours de soins, articulation hôpital–domicile–secteur médico-social, pratiques avancées et coopérations professionnelles.
Vous jouez un rôle majeur dans la politique qualité et sécurité des soins et dans la préparation de la certification HAS : accompagnement des équipes, suivi des plans d’action, audits, indicateurs, retours d’expérience et évaluation des pratiques.
Des projets structurants à conduire
Vous serez particulièrement impliqué dans les projets de transformation du CHIVI et notamment dans le projet de reconstruction et de modernisation du plateau technique.
Vous participerez à la conception des organisations futures, à la définition des circuits patients et professionnels, à l’anticipation des impacts RH et organisationnels, à la préparation des transferts d’activité et à l’accompagnement des équipes dans le changement.

Profil recherché :
Profil recherché
· Le poste s’adresse prioritairement à un cadre supérieur de santé expérimenté disposant :
· du diplôme de cadre de santé ;
· d’une expérience significative de cadre supérieur de santé, idéalement d’au moins 3 années ;
· d’une expérience confirmée du management d’équipes d’encadrement et de la coordination de plusieurs unités ou activités ;

· d’une bonne connaissance du fonctionnement d’un établissement public de santé ;
· d’une expérience dans la conduite de projets organisationnels et de transformation ;
· d’une maîtrise des enjeux relatifs à la qualité, à la sécurité des soins et à la certification HAS ;
· d’une capacité à conduire des projets complexes associant plusieurs métiers et plusieurs secteurs ;
· d’une capacité à analyser les organisations, objectiver les difficultés et proposer des plans d’action opérationnels ;
· d’une capacité à travailler en collaboration avec les équipes médicales, pharmaceutiques, administratives, techniques et soignantes.
· Une expérience dans l’accompagnement d’un projet architectural, de reconstruction, de restructuration ou de transfert d’activités constituera un atout particulièrement apprécié.
Pourquoi rejoindre le CHIVI ?
Parce que ce poste offre l’opportunité de conjuguer management supérieur, conduite de projets et transformation concrète des organisations de soins.
Vous rejoindrez un établissement engagé dans le développement de son offre sanitaire et ambulatoire, l'amélioration des parcours, la préparation de sa certification HAS et la modernisation de son plateau technique.
Pour candidater
Poste à temps plein
Les candidats sont invités à transmettre :
· une lettre de motivation ;
· un curriculum vitae détaillé ;
· tout élément permettant de valoriser leur expérience en management supérieur, conduite de projets, démarche qualité et transformation des organisations de soins.
Date limite de réception des candidatures : 31 octobre 2026.
Prise de fonction : 1er février 2027

L'employeur :
À propos de nous
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d’établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d’évolutions professionnelles vous seront offertes.

Source : Choisir le service public. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

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SalaireÀ partir de 3577€ brut mensuel
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ContratCatégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Source : champ « contrat »
LieuSaint Marcellin 38
Source : champ « lieu »
ExpérienceNon renseigné · Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « · d’une expérience significative de cadre supérieur de santé, idéalement d’au moins 3 années ; »
  • « · Une expérience dans l’accompagnement d’un projet architectural, de reconstruction, de restructuration ou de transfert d’activités constituera un atout particulièrement apprécié. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
SSIAD
Service de soins infirmiers à domicile.

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