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Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière (H/F)

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Appel MedicalPubliée il y a 5 jours

CDI

Entreprise: Appel Medical
Lieu: Strasbourg 67000
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

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Description du poste

Notre cabinet de recrutement recherche un(e) Infirmier(e) Cadre de Santé / IDEC pour le compte d'un acteur majeur et reconnu du secteur médico-social en Alsace.

L'établissement concerné est un EHPAD d'envergure (plus de 100 lits) bénéficiant d'un ancrage local fort, d'une excellente réputation auprès des autorités de santé (ARS) et d'une certification qualité récemment renouvelée avec succès.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?

Un climat social serein et préservé : L'établissement se distingue par une équipe saine, volontaire et un très faible turnover, offrant un cadre de travail stable et agréable.

L'adossement à un grand réseau régional : Vous bénéficiez de l'appui d'un groupe structuré mettant à disposition des pôles d'expertise transversaux et un programme ambitieux de formation continue pour l'ensemble des salariés.

Une vraie autonomie : La direction privilégie un management de confiance où le/la cadre dispose d'une grande marge de manœuvre pour proposer et porter des projets d'établissement.Rattaché(e) directement à la Direction de l'établissement et en collaboration étroite avec le Médecin Coordonnateur, vous encadrez l'équipe soignante (environ 36 ETP : Infirmiers et Aides-Soignants). Vous jouez un rôle clé d'accompagnateur et de facilitateur au quotidien.

Vos tâches principales :

Management & Animation d'équipe : Accompagner une équipe en place dynamique, piloter la montée en compétences des soignants et animer les actions de formation interne sur les thématiques liées au grand âge.

Pérennisation & Recrutement : Porter le projet majeur d'attraction et de fidélisation afin de structurer et pérenniser l'équipe infirmière en intégrant de futurs collaborateurs en contrat.

Qualité des soins & Expertise : Coordonner la prise en charge globale des résidents, piloter la démarche qualité et animer les instances internes (reférents douleur et alimentation).

Conditions & Avantages :

Organisation du travail : 35h / semaine

Rémunération : Salaire de base brut selon la convention + Ségur 1 et 2 + Primes fonctionnelles + Prime d'ancienneté.

Primes complémentaires : Prime décentralisée versée annuellement en novembre.

Astreintes : 1 week-end par mois (du vendredi 18h00 au lundi 07h00).

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Source : France Travail. Publiée le 25 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« Astreintes : 1 week-end par mois (du vendredi 18h00 au lundi 07h00). » Source : texte de l'annonce
Lieu	Strasbourg 67000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Primes fonctionnelles · Prime d'ancienneté · Primes complémentaires · Prime décentralisée

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (4)

Astreinte: Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
ETP: Équivalent temps plein : 1 ETP correspond à un poste à temps plein.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
EHPAD: Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.