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Auxiliaire de vie (H/F)

Auxiliaire de vie à Bergerac 5 Toutes les offres à Bergerac 117

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Nouvelle-Aquitaine

VITADOMPubliée il y a 4 jours

CDI

Entreprise: Vitadom
Lieu: BERGERAC 24100
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps partiel
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Aide à domicile

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Description du poste

Nous recherchons des auxiliaires de vie (H/F) pour accompagner les personnes âgées et/ou en situation de perte d'autonomie dans leur quotidien, tout en favorisant leur bien-être et leur maintien à domicile.

Vos missions :
- Accompagner les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l'habillage, au lever et au coucher.
- Préparer les repas et accompagner leur prise si nécessaire.
- Assurer un accompagnement lors des sorties extérieures : courses, rendez-vous médicaux, promenades.
- Favoriser le lien social, l'autonomie et la stimulation cognitive.

Votre profil :
- Vous êtes une personne bienveillante, patiente, à l'écoute et vous appréciez le contact humain.
- Vous possédez un diplôme dans le secteur de l'aide à la personne ? C'est un véritable atout !
- Vous n'avez pas de diplôme, mais disposez d'une expérience dans l'accompagnement des personnes âgées ? Votre candidature nous intéresse également.
Les profils débutants et motivés peuvent également être étudiés selon leurs compétences et leur parcours. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Ce que nous proposons :
- Un CDI à temps partiel.
- Une indemnisation des déplacements professionnels à hauteur de 0,45 €/km
- Les avantages du comité d'entreprise (CSE).
- Une équipe à taille humaine, à l'écoute et attentive au bien-être de ses collaborateurs.

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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 7 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel Source : champ « durée du travail »
Lieu	BERGERAC 24100 — « Une indemnisation des déplacements professionnels à hauteur de 0,45 €/km » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté — « Les profils débutants et motivés peuvent également être étudiés selon leurs compétences et leur parcours. » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

comité d'entreprise · CSE

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)