Auxiliaire de vie F/H - Présence de nuit auprès des personnes handicapées et âgées
Petits-fils BayeuxPubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Petits-fils Bayeux
- Lieu
- Castillon 14490
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Assistant / Assistante de vie aux familles
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Description du poste
Devenez auxiliaire de vie pour le réseau Petits-fils
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Bayeux recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour un poste en CDI à pourvoir auprès d'un de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :
- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
- Toujours les mêmes particuliers employeurs
- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés.
- La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
- L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
- La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
- La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos...
- Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile
En bonus :
- Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions
- Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/
Vos missions :
- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
- Courses, préparation et aide à la prise des repas
- Entretien du cadre de vie
- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
- Accompagnements aux rendez-vous médicaux
- Échanges, jeux et autres activités de stimulation
Voici notre offre :
Notre agence propose forfaits nuits (12h) : présence de nuit (nuit calme). La nuit effectuée peut s'accompagner des missions suivantes :
- Aide au repas (soir et petit-déjeuner)
- Aide au coucher et au lever
- Aide à la toilette et à l'habillage / déshabillage (soir et matin)
- Rémunération présence de nuit : 93,00EUR brut/nuit + 10% de congés payés soit 102,30EUR brut/nuit
- Majoration de 20% les week-ends et jours fériés
- Participation aux frais de transport
- Planning : du lundi au jeudi soit un salaire brut de 1771EUR83
Communes d'intervention : CASTILLON
Nous recherchons des auxiliaires de vie :
- Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
- Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
- Ponctuels, discrets et bienveillants
Chez Petits-fils, nous avons à coeur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Bayeux recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour un poste en CDI à pourvoir auprès d'un de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :
- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
- Toujours les mêmes particuliers employeurs
- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés.
- La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
- L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
- La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
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- Accompagnements aux rendez-vous médicaux
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Notre agence propose forfaits nuits (12h) : présence de nuit (nuit calme). La nuit effectuée peut s'accompagner des missions suivantes :
- Aide au repas (soir et petit-déjeuner)
- Aide au coucher et au lever
- Aide à la toilette et à l'habillage / déshabillage (soir et matin)
- Rémunération présence de nuit : 93,00EUR brut/nuit + 10% de congés payés soit 102,30EUR brut/nuit
- Majoration de 20% les week-ends et jours fériés
- Participation aux frais de transport
- Planning : du lundi au jeudi soit un salaire brut de 1771EUR83
Communes d'intervention : CASTILLON
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Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Castillon 14490 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) — « Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Pour aller plus loin
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