Auxiliaire de vie à domicile H/F
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Grand Est
O2 CARE SERVICESPubliée il y a 5 jours
- Entreprise
- O2 Care Services
- Lieu
- Lunéville 54300
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Aide à domicile
Offres proches de celle-ci
- Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée — INGWILLER CDI
- Psychologue - CHAUMONT (52) (H/F) — Chaumont CDI
- Pédopsychiatre — INGWILLER CDI
- Boulanger / Boulangère (H/F) — LONGEVILLE LES ST AVOLD CDI
- Boucher / Bouchère (H/F) — LONGEVILLE LES ST AVOLD CDI
- Aide-soignant(e) médecine polyvalente et court séjour gériatrique (H/F) — VITRY LE FRANCOIS CDI
Description du poste
Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie et souhaitez leur apporter confort et réconfort au quotidien ? Rejoigniez notre équipe d'auxiliaires de vie et participez à de belles aventures humaines.
Rejoignez l'agence O2 LUNEVILLE pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap.
Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie. - Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements
Accompagner aux courses, à la préparation et à la prise des repas
Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité
Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges
Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent
Avec O2, vous êtes soutenu-e :
Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence
Un planning adapté à vos disponibilités
Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité
Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :
Un emploi sécurisé en CDI en temps plein ;
Prime d'ancienneté ;
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;
Indemnité kilométrique de 0,48 €/km (sous conditions*)
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus : téléphone professionnel fourni ou indemnité pour l'usage de votre mobile, mutuelle,prévoyance, outils pour garantir la qualité des prestations
* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.
Ce que nous recherchons:
Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable.
Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence
Une disponibilité régulière est nécessaire.
Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés).
Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Rejoignez l'agence O2 LUNEVILLE pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap.
Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie. - Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements
Accompagner aux courses, à la préparation et à la prise des repas
Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité
Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges
Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent
Avec O2, vous êtes soutenu-e :
Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence
Un planning adapté à vos disponibilités
Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité
Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :
Un emploi sécurisé en CDI en temps plein ;
Prime d'ancienneté ;
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;
Indemnité kilométrique de 0,48 €/km (sous conditions*)
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus : téléphone professionnel fourni ou indemnité pour l'usage de votre mobile, mutuelle,prévoyance, outils pour garantir la qualité des prestations
* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.
Ce que nous recherchons:
Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable.
Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence
Une disponibilité régulière est nécessaire.
Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés).
Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 54 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Lunéville 54300 — « Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable. »
- « Une disponibilité régulière est nécessaire. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). »
Avantages cités dans l'annonce
Prime d'ancienneté · Indemnité kilométrique · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Offres similaires en Grand Est
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
INSTITUT MEDICO-EDUCATIF
Psychologue - CHAUMONT (52) (H/F)
ADEF HABITAT
Pédopsychiatre
CAMSP
Aide-soignant(e) médecine polyvalente et court séjour gériatrique (H/F)
CENTRE HOSPITALIER DE VITRY LE FRANCOIS