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AUTOMATICIEN - H/F
ADRAGOS PHARMA MAF SAS recrute : AUTOMATICIEN - H/F à Maisons-Alfort (94), CDI, Annuel de 40000.0 Euros à 60000.0 Euros. Offre publiée le 3 octobre 2026.
- Entreprise
- Adragos Pharma Maf Sas
- Lieu
- Maisons-Alfort 94700
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Travail en journée
- Salaire
- Annuel de 40000.0 Euros à 60000.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Fabrication de préparations pharmaceutiques
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Description du poste
_Au sein du Service Technique du site, l'Ingénieur Automatisme,vision assure les activités de maintenance en vue de maintenir et améliorer la performance de l'outil de production avec l'ensemble des acteurs du site _
_Principales missions_
* _Intervenir sur tous les systèmes automatismes et visions des équipements du site_
* _Réaliser diagnostic, dépannage, validation sur les équipements du site_
* _Dans le cadre des améliorations techniques site, établir un diagnostic et proposer des solutions optimisées_
* _Définition des standards site pour son périmètre_
* _Modifier les programmes des différents automates et variateurs des équipements du site_
* _Gérer les projets techniques ou transverses_
* _Etude et réalisation des projets pour son expertise et/ou supervision des études externalisées_
* _Intervenir ou Participer dans les différents projets du site nécessitant des compétences vision ou automatisme : Etude, Mise en service, Qualification_
* _Proposer des améliorations techniques sur les équipements du site_
* _Veiller à l'application des règles et normes par les intervenants extérieurs (prestataires, experts techniques_
* _Rédiger des cahiers des charges_
* _Rédiger des procédures et des modules de formation_
* _Renseigner et mettre à jour la documentation liée à l'activité du service_
* _Utilisation de la GMAO du site_
Profil recherché :
_À propos de vous_
_Expérience_
* _Expertise et habilitation en électricité courant faible/courant fort et automatisme industriel_
* _Connaissance des techniques de gestion de projet Pré-requis indispensable pour exercer l'emploi_
_Savoir être et savoir-faire_
* _Ecouter et comprendre les besoins utilisateurs et savoir intégrer les contraintes_
* _Savoir analyser une situation pour proposer des améliorations avec une vision globale_
* _Bâtir et tenir un planning, phaser un projet_
* _Challenger, négocier et convaincre les clients internes et prestataires externes_
* _Concilier les intérêts des différents services_
* _Travailler en étroite collaboration avec des interlocuteurs internes et externes_
* _Animer, motiver, mobiliser, évaluer, développer et reconnaître des collaborateurs_
* _Définir des priorités et organiser l'activité de son périmètre_
* _Savoir adapter sa communication en fonction de ses interlocuteurs_
_Connaissances associées_
* _Connaissance BPF_
* _Normes, BPF / GMP et règles de sécurité Connaissances vision_
* _automatisme et informatique_
_Formation :_
* _Diplôme ingénieur ou bac +5 en automatisme et/ou système vision_
_Langue_
* _Anglais : A1 à C2_
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Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 40000.0 Euros à 60000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Maisons-Alfort 94700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 4 170 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'automaticien en France (médiane 2 920 €, la moitié entre 2 650 € et 3 330 € ; 54 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « _Connaissance des techniques de gestion de projet Pré-requis indispensable pour exercer l'emploi_ »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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