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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › La Garde

ATTACHE D'EXPLOITATION (H/F)

GROUPE PIZZORNO ENVIRONNEMENTPubliée il y a 5 jours
CDI
Lieu
La Garde 83130
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
2 An(s)
Secteur
Collecte des déchets non dangereux
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons pour notre exploitation de La Garde spécialisée dans la gestion des collectes en PAV, notre futur Attaché d'exploitation H/F.
En appui du Responsable d'agence, l'Attaché d'exploitation H/F assure l'organisation et la coordination des équipes terrain au quotidien et garantit le suivi des prestations avec les équipes techniques clientes.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

- Gérer et organiser les plannings des équipes terrain ainsi que des tournées de collecte ;

- Effectuer des suivis de collecte afin de s'assurer de la qualité et conformité des prestations réalisées par nos agents ;

- Assurer le suivi de l'entretien et des opérations de maintenance des camions

- Remonter les éventuels problèmes ou dysfonctionnements terrains et proposer des plans d'actions correctifs ;

- Assurer ponctuellement les départs de collecte.

Profil

- Vous occupez une fonction similaire depuis au moins 2 ans.

- Vous êtes reconnu pour vos capacités d'organisation, votre sens pratique ainsi que pour votre relationnel.

- Autonome et réactif, vous possédez un réel sens des responsabilités ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation face aux imprévus du terrain.

- Vous possédez impérativement le permis C ainsi que le CACES Grue R390. Le CACES R482 est un plus.

- Vous maîtrisez les règles de sécurité et faites preuve d'exemplarité dans leur application au quotidien, notamment lors des animations sécurité et du suivi des procédures réglementaires.

- Vous êtes à l'aise dans l'utilisation quotidienne d'Excel et des outils informatiques en général (le poste nécessite l'utilisation d'Excel et de logiciels métiers spécifiques)

Ce que nous proposons:

- Type de contrat: CDI

- Salaire: selon profil et expérience

- Horaires : en alternance, selon le planning ci-dessous :
Semaine 1
Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi : 11h00 à 18h00
Mercredi : 4h00 à 11h00
Semaine 2
Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi : 11h00 à 18h00
Samedi : 4h00 à 11h00

- Avantages: 13ème mois, intéressement, participation, prime d'ancienneté, mutuelle entreprise, panier repas, CSE attractif, chèques vacances, chèques cadeaux, PEE, PERECOL, CET, etc.

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi : 11h00 à 18h00 »
Source : texte de l'annonce
LieuLa Garde 83130 — « Gérer et organiser les plannings des équipes terrain ainsi que des tournées de collecte ; »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous possédez impérativement le permis C ainsi que le CACES Grue R390. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Le CACES R482 est un plus. »

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · intéressement · prime d'ancienneté · mutuelle · panier repas · CSE · chèques vacances · PEE

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (5)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Permis C / PL
Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).

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