Assistant Qualité Fournisseur F/H - SOREAL ILOU

SOREAL ILOUPubliée il y a 6 jours

CDD

Entreprise: Soreal Ilou
Lieu: Janzé 35150
Contrat: CDD - 3 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Fabrication de condiments et assaisonnements

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Description du poste

A propos du poste
- Le poste est basé à Brie (35) à 20 minutes de Rennes.
- Il s'agit d'un CDD à temps plein à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un remplacement.
Missions principales
Au sein de l'équipe, et sous la responsabilité de Romain, Responsable Qualité, voici vos missions :

- Gestion des fournisseurs : Assurer le suivi et la validation des dossiers fournisseurs (référencement, fiches techniques, cahiers des charges). Rien ne vous échappe !
- Conformité des matières premières et emballages : Veiller à la qualité de nos approvisionnements grâce au suivi du plan de surveillance.
- Gestion des non-conformités : Analyser les écarts, coordonner les actions nécessaires et contribuer à l'amélioration continue de nos pratiques.
- Gestion des réclamations fournisseur : Investiguer, suivre les actions mises en place et participer à la sécurisation d'approvisionnements conformes.
- Prévention de la fraude alimentaire : Suivre et mettre à jour notre étude Food Fraud afin de garantir la fiabilité de nos approvisionnements.
- Audits et traçabilité : Participer aux audits de bonnes pratiques et aux exercices de traçabilité pour garantir la robustesse de notre système qualité.
- Amélioration continue : Contribuer au déploiement de projets qualité et être force de proposition pour faire évoluer nos outils et nos méthodes.

Vous rejoindrez une équipe dynamique, dans une ambiance où rigueur et convivialité se conjuguent au quotidien !Profil recherché
- De formation Bac+2/Bac+3 en agroalimentaire
- Justifiant d'une première expérience en qualité agroalimentaire, idéalement de type PME
- Maîtrisant les divers aspects de la qualité: règlementation, alimentaire et étiquetage, hygiène et HACCP opérationnelles, contrôle qualité
- La pratique des référentiels FFSC 22000, tout comme la maîtrise de l'anglais et/ou de l'espagnol sera un atout supplémentaire
- Doté d'un bon relationnel et une aisance rédactionnelle, organisé.e, rigoureu.x.se, persuasi.f.ve

Avantages salariaux
En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

- Tickets restaurant (6,40 € / jour travaillé à la part employeur est de 59.8% soit 3.83€)
- Participation aux bénéfices (part variable)
- Prime d'ancienneté à partir de 3 ans d'ancienneté (selon barème CCN des 5 Branches Industries Alimentaires Diverses)
- Avantages du CSE (billetterie, chèques cadeaux)
- Mutuelle familiale prise en charge à 60% par l'employeur

Si l'aventure vous tente, envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui !

Et n'hésitez pas à partager cette offre avec votre réseau.

YDEO Ensemble, formulons notre avenir.

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 3 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Janzé 35150 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« De formation Bac+2/Bac+3 en agroalimentaire »
« La pratique des référentiels FFSC 22000, tout comme la maîtrise de l'anglais et/ou de l'espagnol sera un atout supplémentaire »

Ce qui est seulement souhaité

« Justifiant d'une première expérience en qualité agroalimentaire, idéalement de type PME »

Avantages cités dans l'annonce

Tickets restaurant · Participation aux bénéfices · Prime d'ancienneté · CSE · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
HACCP: Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.