Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Genas

Assistant paie (F/H)

Offre d'emploi : Assistant paie (F/H) à Genas (69), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours

Intérim

Lieu: Genas 69740
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

ACTUAL St Priest recrute pour un groupe industriel basé à Genas (69) un(e) Assistant(e) Paie F/H pour une mission de 2 mois minimum.
Vos missions
En lien avec les équipes RH multi-sites, vous assurez la gestion globale de la paie et de l'administration sociale
- Cycle de paie : Saisie et contrôle des éléments variables (primes, CP, IJSS), établissement des bulletins, soldes de tout compte et écritures comptables (OD)
- GTA : Suivi des temps, import/export des variables et contrôle de cohérence des compteurs
- Déclarations sociales : Élaboration des DSN (mensuelles et événementielles) et attestations de salaire
- Administration du personnel : Gestion des entrées/sorties, affiliations et suivi des dossiers prévoyance/santé
- Conseil & support : Explication des bulletins auprès des salariés et appui technique aux équipes RH locales
Modalités
- Lieu : Genas ()
- Contrat : Intérim 2 mois minimum (démarrage immédiat)
- Horaires : 35h/semaine (journée)
- Taux horaire selon profil : entre 13.5EUR et 16EUR

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois — « ACTUAL St Priest recrute pour un groupe industriel basé à Genas (69) un(e) Assistant(e) Paie F/H pour une mission de 2 mois minimum. » Source : champ « contrat » et texte
Lieu	Genas 69740 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Contrat : Intérim 2 mois minimum (démarrage immédiat) » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)