Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Lyon
Assistant (H/F)
MANPOWER FRANCE recrute : Assistant (H/F) à Lyon 6e Arrondissement (69), CDI, Annuel de 28000.0 Euros à 31250.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Manpower France
- Lieu
- Lyon 6e Arrondissement 69006
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 28000.0 Euros à 31250.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Auvergne-Rhône-Alpes – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- MAITRE D'HOTEL BANQUETS ET SEMINAIRES H/F — Bourgoin-Jallieu-Sud CDI
- COMMIS CUISINE POLYVALENT H/F — Aix-les-Bains CDI
- Spa Praticien en hôtellerie (H/F) — Bourgoin-Jallieu-Sud CDI
- Maître d'hôtel banquets et séminaires H/F — Bourgoin-Jallieu-Sud CDI
- General Manager (F/H) (CDI) — 1er-Arrondissement CDI
- Yard Planning et Scheduling Manager H/F (CDI) — 4ème-Arrondissement CDI
Description du poste
Vous serez notamment l'assistant d'un des 2 associés.
Vos missions
- Rattaché(e) directement aux avocats et en lien avec l'équipe administrative, vous assurerez notamment :
- L'accueil physique et téléphonique des clients.
- La gestion et le suivi des procédures judiciaires.
- La mise en état et la préparation des dossiers de plaidoirie.
- Le suivi du calendrier judiciaire et des échéances.
- L'utilisation des outils dématérialisés (RPVA, Télérecours / PLEX).
- La frappe, la mise en forme et la finalisation des actes.
- La rédaction de courriers et courriels.
- L'organisation, le classement et l'archivage des dossiers.
- Formation juridique type ENADEP ou équivalent.
- Expérience en cabinet d'avocats.
- Bonne connaissance du contentieux et du fonctionnement d'un cabinet
(notamment en droit social, droit de la famille et/ou droit généraliste).
Compétences et qualités attendues
- Discrétion et professionnalisme.
- Bon relationnel et esprit d'équipe, notamment dans le cadre d'un travail en binôme avec une autre assistante.
Conditions proposées
CDI - 35 heures par semaine.
Rémunération selon profil et expérience(enveloppe indicative : 31 200 brut annuel, 13e mois inclus).
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
D’autres offres dans le Rhône (69)
- Juriste contrats internationaux min. 8ans (H/F) — Lyon 6e Arrondissement · CDI · 5 630 €/mois
- APRIL - Juriste d'affaires (H/F) — Lyon 6e Arrondissement · CDD
- CDD - Clerc de Commissaire de Justice H/F — Lyon 6e Arrondissement · CDD · 2 710 €/mois
- Clerc de Commissaire de Justice H/F — Lyon 6e Arrondissement · CDI · 2 710 €/mois
- Gestionnaire de Paie en entreprise H/F — Lyon 6e Arrondissement · CDI · 3 130 €/mois
- Avocat en droit immobilier et contentieux des affaires H/F — Lyon 6e Arrondissement · CDI · 3 540 €/mois
- Gestionnaire de paie H/F — Lyon 6e Arrondissement · CDI · 2 500 €/mois
- Trésorier H/F — Lyon 6e Arrondissement · CDI · 2 920 €/mois
Toutes les offres dans le Rhône (7 767) · Toute la région Auvergne-Rhône-Alpes
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 28000.0 Euros à 31250.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Lyon 6e Arrondissement 69006 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
13e mois
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Offres similaires en Auvergne-Rhône-Alpes
MAITRE D'HOTEL BANQUETS ET SEMINAIRES H/F
Domaine Dolomieu Château Hôtel & Spa
COMMIS CUISINE POLYVALENT H/F
Urban Hôtel & Spa - Aix-les-Bains
Spa Praticien en hôtellerie (H/F)
Groupe Epikur
Maître d'hôtel banquets et séminaires H/F
Groupe Epikur
General Manager (F/H) (CDI)
Michael Page
Toutes les offres d'emploi à Lyon (3054 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
