Offres d'emploi › Île-de-France › Paris
Assistant(e) Ingénieur(e) en biologie moléculaire - Clonage et librairies CRISPR (H/F)
- Lieu
- Paris 15e Arrondissement 75015
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Ingénieur / Ingénieure de recherche scientifique
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Description du poste
Le contexte du poste Le poste est partagé à parts égales (50/50) entre deux équipes de l'unité Inserm U1163 :
- L'équipe d'Inter-laboratoire Épilepsie, dirigé par le Pr Thomas Blauwblomme et le Pr Denis Jabaudon, qui étudie les épilepsies pédiatriques ;
- L'équipe du Pr Céline Greco, qui travaille sur le repositionnement thérapeutique de la douleur dans les maladies génétiques de la peau.
Les deux équipes développent des modèles cellulaires et tissulaires dans lesquels l'expression des gènes d'intérêt est modulée par édition et interférence génomiques (CRISPR/Cas, CRISPRi, CRISPRa).
Vous serez la personne de référence pour la conception, la production et la validation des constructions plasmidiques et des librairies CRISPR des deux équipes, et vous participerez à la mise en œuvre des expériences de perturbation génétique qui en découlent.
Activités principales Clonage et librairies CRISPR :
- Concevoir et réaliser les constructions moléculaires pour CRISPR et KO/KI : concevoir les vecteurs et les ARN guides, réaliser les clonages (Gibson Assembly, Golden Gate Assembly,...), amplifier librairies de plasmides ;
- Valider les constructions et les librairies : digestions enzymatiques, séquençage Sanger et NGS.
Biologie moléculaire :
- Réaliser les techniques courantes : Extraction des acides nucléiques, PCR, qPCR, préparations plasmidiques (mini, midi, maxi) ;
- Réaliser des analyses d'expression protéique par Western blot (WB), et assurer l'interprétation et la quantification des résultats.
Données, documentation et vie du laboratoire :
- Analyser et valoriser les résultats expérimentaux : traiter et interpréter les données, et présenter les résultats en réunion d'équipe ;
- Développer, optimiser et documenter les protocoles expérimentaux : rédiger et mettre à jour les protocoles, comptes rendus d'expériences et notes techniques en fonction des besoins des projets ;
- Assurer la gestion et la traçabilité de la collection de plasmides des deux équipes: base de données, cartes de vecteurs et stocks bactériens ;
- Contribuer au bon fonctionnement du laboratoire : appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (OGM, produits chimiques) et participer aux tâches communes.
PROFIL RECHERCHÉ :
Compétences recherchées et qualités requises - Faire preuve de rigueur, d'organisation et d'esprit critique, avec une capacité à travailler en équipe sur des projets pluridisciplinaires ;
- Maîtriser les approches de biologie moléculaire et de clonage, ainsi que les techniques courantes d'analyse et de validation ;
- Disposer d'une expérience des approches CRISPR (CRISPRi, CRISPRa, édition du génome) et de la construction de librairies de plasmides, constituant un atout majeur pour le poste ;
- Maitriser les logiciels de conception moléculaire (SnapGene, Benchling ou équivalent) et d'outils de design d'ARN guides ;
- Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité en laboratoire, notamment celles relatives à la manipulation des OGM ;
- Une expérience en culture cellulaire serait appréciée, mais n'est pas indispensable.
Exposition aux risques professionnels Le poste implique la manipulation d'échantillons biologiques humains, d'organismes génétiquement modifiés (OGM), de solvants et de produits CMR (cancérogènes, mutagènes, reprotoxiques). Il nécessite le respect strict des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Une formation aux risques est assurée à l'arrivée.
Profil recherché - Niveau de diplôme et formation(s) : Bac+2 / +3 ;
- Expérience(s) souhaité(s) : 2 ans d'expérience professionnelle en biologie moléculaire, clonage et approches CRISPR.
Conditions - Contrat : CDD de 6 mois, renouvelable deux fois ;
- Prise de poste : dès que possible ;
- Rémunération : selon la grille des contractuels Inserm, en fonction du niveau (AI ou IE) et de l'expérience ;
- Avantages : prise en charge partielle de l'abonnement de transport ;
- Lieu : Institut Imagine, Paris 15e.
Candidater Pour postuler à cette offre, l'envoi d'une lettre de motivation, du CV détaillé et le contact d'un ou deux référents est obligatoire.
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Contrat | CDD - 6 Mois — « Conditions - Contrat : CDD de 6 mois, renouvelable deux fois ; » Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Paris 15e Arrondissement 75015 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Expérience(s) souhaité(s) : 2 ans d'expérience professionnelle en biologie moléculaire, clonage et approches CRISPR. » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Prise de poste : dès que possible ; » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Compétences recherchées et qualités requises - Faire preuve de rigueur, d'organisation et d'esprit critique, avec une capacité à travailler en équipe sur des projets pluridisciplinaires ; »
- « Une expérience en culture cellulaire serait appréciée, mais n'est pas indispensable. »
- « Profil recherché - Niveau de diplôme et formation(s) : Bac+2 / +3 ; »
- « Candidater Pour postuler à cette offre, l'envoi d'une lettre de motivation, du CV détaillé et le contact d'un ou deux référents est obligatoire. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience(s) souhaité(s) : 2 ans d'expérience professionnelle en biologie moléculaire, clonage et approches CRISPR. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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