Assistant(e) de vie aux familles en alternance (H/F)

Toutes les offres d'assistant de vie aux familles 371

OHSMOSE AMAPA SAD CORTEPubliée le 13 octobre 2026

Alternance

Entreprise: Ohsmose Amapa Sad Corte
Lieu: 2B - CORTE 20250
Contrat: CDD - 10 Mois
Durée du travail: Temps plein
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Aide à domicile

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Description du poste

L'Association OHSMOSE est un nouvel acteur du secteur médico-social en France, engagé dans l'accompagnement des personnes âgées et des publics fragilisés. Elle reprend l'activité historique de l'AMAPA par décision de justice depuis le 1er mars 2026.

À travers un réseau national de plus de 80 établissements et agences, elle propose :
- Des EHPAD.
- Des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD).
- Des Services de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD).
- Du portage de repas et de la téléassistance.

Avec près de 4 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire, OHSMOSE déploie un modèle d'accompagnement fondé sur la qualité des soins et la proximité territoriale.

Nous recherchons un/une Assistant/Assistante de vie aux familles en alternance pour renforcer notre équipe au sein de l'établissement de Corte, pour le secteur du Niolu.

Votre rôle est crucial en tant qu'assistant(e) de vie aux familles. Vous contribuez à permettre aux personnes âgées ou en situation de dépendance de continuer à vivre chez elles, en veillant à leur confort, à la qualité de leur environnement quotidien et à leur bien-être général. Grâce à votre présence, votre sens du service et votre discrétion, vous jouez un rôle actif dans le maintien de leur autonomie et dans la création d'un cadre de vie sécurisant et agréable.

Convention collective : CCN BAD (2941)

Avantages :
- Mutuelle
- Reprise d'ancienneté
- Indemnités kilométriques
- Smartphone
- Formation et évolution professionnelle accessibles à tous
- Mobilité interne : accès à toutes les offres d'emploi du groupe

Nous recherchons des professionnels(les) empathiques, rigoureux(ses), ponctuel(le)s et capables de s'adapter aux besoins de chacun. Votre sens des responsabilités, votre capacité d'écoute et votre respect des bonnes pratiques professionnelles seront vos principaux atouts.

Au-delà de votre qualification, votre engagement, votre sens de l'humain et votre professionnalisme sont essentiels. Si vous avez à cœur d'accompagner les personnes âgées et de faire une réelle différence dans leur quotidien, nous serions heureux de vous rencontrer.

Pour accéder à ce métier aucun diplôme n'est exigé, mais il est nécessaire de suivre une formation certifiante qui permet d'obtenir le Titre Professionnel d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF).

Permis B et véhicule indispensables.

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Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 10 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	2B - CORTE 20250 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pour accéder à ce métier aucun diplôme n'est exigé, mais il est nécessaire de suivre une formation certifiante qui permet d'obtenir le Titre Professionnel d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF). »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · Indemnités kilométriques

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)

Convention collective: Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
EHPAD: Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
SSIAD: Service de soins infirmiers à domicile.
SAAD / SAD: Service d'aide (et de soins) à domicile.