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Assistant(e) de coordination (H/F)

MIRIAD ACCOMPAGNEMENT recrute : Assistant(e) de coordination (H/F) à Wasquehal (59), CDD - 6 Mois, Mensuel de 2175.0 Euros à 2181.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

MIRIAD ACCOMPAGNEMENTPubliée il y a 7 h
CDD
Lieu
Wasquehal 59290
Contrat
CDD - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2175.0 Euros à 2181.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Action sociale sans hébergement n.c.a.
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Description du poste

MIRIAD ACCOMPAGNEMENT recherche un(e) assistant(e) de coordination pour le pôle autonomie.
En lien avec les coordinatrices du parcours auquel il se rattache, l'Assistant(e) contribue à l'ajustement entre le projet de vie et les besoins de la personne bénéficiaire.

Finalités :
« En lien avec le coordinateur du parcours auquel il ou elle est rattaché(e), l'Assistant(e) contribue à ajuster les services proposés au projet de vie et aux besoins de la personne bénéficiaire.
Il ou elle veille à ce que cette réponse soit cohérente, à la fois dans le temps (le parcours) et dans l'espace (le territoire).
L'Assistant(e) facilite également la coordination entre les différents intervenants, en concertation avec eux, et dans la continuité de l'action de chacun. Pour ce faire, il pourra être chargé de l'accueil, de l'information, de l'évaluation des besoins, des visites à domicile, la planification des interventions, de la continuité de service, de la communication avec les partenaires...»

Missions :
- Identification de la demande et évaluation des besoins
- Planification des réponses apportées aux bénéficiaires (intervention à domicile, accueil en établissement, hébergement, accompagnement à la vie sociale, )
- Transmission des informations connexes aux professionnels et bénéficiaires.
- Traitement des réclamations et événements indésirables
- Evaluer et ajuster la prestation de services des aides à domicile si nécessaire
- Assurer le suivi administratif des prises en charge des bénéficiaires
- Gérer les situations d'urgences

Compétences :
Sérieux, fiable, volontaire, à l'écoute, bon communiquant, sens de l'organisation, discrétion
Connaissances nécessaires acquises par la formation initiale ou l'expérience professionnelle.
Autonomie, discrétion, capacité d'adaptation, qualité rédactionnelle
Maîtrise du Pack Office et logiciel de planification
La maitrise du logiciel "INFOLOGIS" est un plus

Détails :
Poste à pouvoir immédiatement pendant 6 mois.
Lieu de travail : Haubourdin avec déplacement sur la MEL (Métropole Européenne de Lille), secteur d'intervention de l'association
Selon la CCBAD Avenant 43 : Filière Support/Technicien, Agent de Maîtrise/Degré 1/ Echelon selon expérience.
Salaire : A partir de 2 175,29€ brut mensuel (comprenant salaire de base + prime diplôme).
Débutant accepté
Formation : Titulaire d'un diplôme de Niveau 5 en lien avec le domaine d'activité. Licence médico-sociale / BTS SP3S avec expérience
Astreintes le soir et le week-end sur un roulement de 3 personnes

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2175.0 Euros à 2181.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Astreintes le soir et le week-end sur un roulement de 3 personnes »
Source : texte de l'annonce
LieuWasquehal 59290 — « Lieu de travail : Haubourdin avec déplacement sur la MEL (Métropole Européenne de Lille), secteur d'intervention de l'association »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté — « Débutant accepté »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation : Titulaire d'un diplôme de Niveau 5 en lien avec le domaine d'activité. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « La maitrise du logiciel "INFOLOGIS" est un plus »

Avantages cités dans l'annonce

prime diplôme

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Pack Office
Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

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