ASSISTANT(E) COMPTABLE CONFIRMÉ(E) (H/F)

U Les CommerçantsPubliée il y a 3 jours

CDD

Entreprise: U Les Commerçants
Lieu: Port-Marly 78560
Contrat: CDD - 10 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Centrales d'achat alimentaires

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Description du poste

Nous recherchons une personne sérieuse et impliquée à plein temps pour assister notre Responsable comptable et RH. Vos principales missions seront les suivantes :
- Réceptionner, vérifier les informations écrites (bordereaux, factures, bons de commandes) et procéder à leur régularisation, le cas échéant
- Effectuer le rapprochement bon de livraison et facture
- Effectuer le suivi des factures fournisseurs et des règlements
- Saisir comptablement et analytiquement les fournisseurs, les banques et les caisses (logiciel comptable winlogic de GII):
- Ordonner et pointer les pièces et documents à saisir sur le logiciel comptable.
- Enregistrer les pièces et documents comptables en respectant les ventilations analytiques
- Vérifier et enregistrer les décades de la coopérative et lettrage du compte
- Enregistrer les recettes journalières par le journal de caisse
- Traiter l'état tiroir en mettant à jour les comptes courses u et les uber eat
- Transférer les opérations bancaires, pointage des banques et de U Etablissement de paiement, effectuer les rapprochements bancaires
- Gérer la facturation clients, les rétrocessions et les impayés
- Effectuer les remises de chèques
- Transférer les ventes et enregistrer les comptes clients dans le logiciel comptable
- Contrôler les opérations comptabilisées : lettrage de tous les comptes tous les mois afin de préparer le bilan de fin d'exercice : fournisseurs/clients/Coopérative u, uber-eat, courses u, virements de fonds et modes de paiement, tickets restaurants, bons de réductions et cartes de fidélité du magasin, Utechno ...
- Collaborer à la préparation de la clôture des comptes au 30/09/2027
- Traiter les ressources humaines :
- Effectuer les Déclarations Préalable à l'embauche, déclarations d'accident de travail
- Etablir les contrats travail et avenants, les attestations et courriers destinés aux salariés
- Mettre à jour les registres sociaux obligatoires
- Archiver les dossiers et documents administratifs, comptables et sociaux

Contrat : CDD Temps plein

Durée minimum : 10 mois

Durée maximum : 12 mois

Service : Finance / Comptabilité / Contrôle de gestion

Expérience : Au moins 2 ans d'expérience

Niveau d'études : BTS, Bac +2

Compétences : Rapprochements bancaires, saisie comptable et analytique des factures, préparation clxf4ture

Salaire maximum : 31200

Avantages : participation au résultat de l'entreprise

Niveau minimum requis : BAC ou BTS Gestion Comptabilité ou équivalent
Confirmé avec 1 ère expérience dans une activité similaire
Vous faites preuve de rigueur et vous avez de solides qualités relationnelles.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
La bonne humeur et la rigueur sont les clefs de notre réussite, la confiance nous permet de progresser avec
toutes nos équipes.

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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 10 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 10 Mois — « Durée minimum : 10 mois » Source : champ « contrat » et texte
Lieu	Port-Marly 78560 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté — « Expérience : Au moins 2 ans d'expérience » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Niveau d'études : BTS, Bac +2 »
« Niveau minimum requis : BAC ou BTS Gestion Comptabilité ou équivalent »

Avantages cités dans l'annonce

tickets restaurants

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).