Assistant Comptable - H/F

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EffigestPubliée il y a 2 jours

Autre

Entreprise: Effigest
Lieu: Le Pecq
Contrat: Autre
Durée du travail: Temps plein
Secteur: Unknown

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Description du poste

Au sein du pôle Expertise Comptable, sous la responsabilité d’un Comptable confirmé, vous prenez en charge un portefeuille de clients diversifié (multi-secteurs). Vos principales missions sont : La tenue comptable courante des dossiers clients (saisies, lettrage/pointage des comptes, rapprochements bancaires) La préparation des TVA La préparation des déclarations fiscales Accompagnement et conseil aux clients Titulaire d'un diplôme Bac2 en comptabilité, vous bénéficiez d’une première expérience…

Ceci est un extrait de l'annonce. Lire l'annonce complète sur le site d'origine →

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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 2 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Autre Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Le Pecq Source : champ « lieu »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Expérience attendue	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« …des déclarations fiscales Accompagnement et conseil aux clients Titulaire d'un diplôme Bac2 en comptabilité, vous bénéficiez d’une première… »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).