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Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)

ALTER EGO SAINT PAUL 1225Publiée il y a 3 jours
Intérim
Lieu
LE PORT 97420
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2500.0 Euros
Expérience
5 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Alter Ego Tertiaire, agence d'emploi temporaire et de recrutement CDD CDI, recherche pour l'un de ses clients situé au Port un.e Gestionnaire RH.

Rattaché(e) au service des Ressources Humaines, vous assurez la gestion administrative du personnel et contribuez au bon fonctionnement des processus RH.
À ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Rédiger les contrats de travail, les avenants et les DPAE, ainsi qu'assurer le suivi des périodes d'essai.
- Gérer les absences, les arrêts de travail et les congés en coordination avec le service paie.
- Garantir la mise à jour et la conformité des dossiers du personnel.
- Collecter et saisir les éléments variables de paie (primes, heures supplémentaires, absences, indemnités, etc.).
- Assurer le suivi et la transmission des soldes de tout compte.
- Gérer le suivi administratif des embauches et des processus d'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Rédiger les courriers, attestations et divers documents administratifs RH.
- Répondre aux demandes internes relatives aux ressources humaines.
- Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets RH en cours.

Titulaire d'un Bac+2 à Bac+3 minimum en gestion des ressources humaines, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.

Vous disposez :
- D'une solide maîtrise de l'administration du personnel et de la gestion de la paie.
- De solides connaissances en droit du travail et en gestion sociale.
- D'une expérience en accompagnement des managers et en recrutement.
- D'une bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels RH.
- D'un excellent sens de l'organisation, de la rigueur et d'une réelle capacité à gérer les priorités.
- De solides qualités relationnelles, d'un bon sens de l'écoute et d'un véritable esprit de service.
- De discrétion, d'autonomie et d'une capacité à traiter les situations sensibles avec professionnalisme et objectivité.

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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2500.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuLE PORT 97420
Source : champ « lieu »
Expérience5 An(s) — « Titulaire d'un Bac+2 à Bac+3 minimum en gestion des ressources humaines, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'assistant ressources humaines en France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 920 € ; 211 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Titulaire d'un Bac+2 à Bac+3 minimum en gestion des ressources humaines, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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