Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine
Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Nouvelle-Aquitaine
ORMALIPubliée le 22 septembre 2026
- Entreprise
- Ormali
- Lieu
- PAREMPUYRE 33290
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Aide à domicile
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Description du poste
ORMALI est une entreprise de services à la personne basée sur des valeurs fortes : l'humain, la qualité et la proximité. Nous recherchons un(e) Assistant(e) de vie pour un poste en CDI
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous plaçons l'humain au cœur de notre métier en offrant un accompagnement personnalisé et respectueux de l'autonomie de chacun. Pour lutter contre l'isolement et favoriser le bien-être de nos bénéficiaires, nous organisons régulièrement des ateliers adaptés à leurs envies et besoins (ateliers mémoire, activités créatives, sorties collectives, gymnastique douce, ...) Ces temps forts, animés par nos intervenant(e)s formé(e)s, permettent de maintenir le lien social et de stimuler les capacités cognitives et motrices dans un cadre rassurant et convivial.
ORMALI est une entreprise qui œuvre pour l'évolution de ses collaborateurs en leur permettant de développer leurs compétences, en favorisant la diversité des missions et en leur proposant un accompagnement de proximité.
Nous croyons que chaque collaborateur mérite d'évoluer, de se former et de trouver du sens dans son travail. Nous vous accompagnons dans votre parcours avec :
Des missions variées et enrichissantes
Un soutien de proximité par nos 3 responsables de secteur
Des possibilités de formation pour évoluer vers le métier d'Auxiliaire de Vie
Vos missions principales :
Au sein d'une équipe bienveillante, vous accompagnerez des personnes en perte d'autonomie dans leur quotidien :
Entretien du logement (ménage, repassage, etc.)
Aide à la préparation et à la prise des repas
Accompagnement aux déplacements (courses, rendez-vous, promenades...)
Accompagner la personne dans les gestes simples du quotidien
Établir une relation de confiance avec chaque bénéficiaire
Chaque intervention a un impact positif : elle contribue à maintenir l'autonomie, le lien social et le bien-être de nos bénéficiaires.
Informations pratiques :
Contrat en CDI dès que possible
Temps contrat : temps partiel selon disponibilités
Travail le soir de 18h à 20h30 et les week-ends
Secteur : Parempuyre / Blanquefort et communes proches
Formation en interne en doublon les premiers jours
Permis B + véhicule obligatoire
Une expérience dans l'aide à domicile est un plus.
Avantages :
Carte restaurant (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Mutuelle d'entreprise (55% pris en charge par l'employeur)
Indemnités kilométriques
Intéressé(e) ?
Postulez !
Nous serons ravis de vous rencontrer et d'échanger avec vous sur votre motivation !
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous plaçons l'humain au cœur de notre métier en offrant un accompagnement personnalisé et respectueux de l'autonomie de chacun. Pour lutter contre l'isolement et favoriser le bien-être de nos bénéficiaires, nous organisons régulièrement des ateliers adaptés à leurs envies et besoins (ateliers mémoire, activités créatives, sorties collectives, gymnastique douce, ...) Ces temps forts, animés par nos intervenant(e)s formé(e)s, permettent de maintenir le lien social et de stimuler les capacités cognitives et motrices dans un cadre rassurant et convivial.
ORMALI est une entreprise qui œuvre pour l'évolution de ses collaborateurs en leur permettant de développer leurs compétences, en favorisant la diversité des missions et en leur proposant un accompagnement de proximité.
Nous croyons que chaque collaborateur mérite d'évoluer, de se former et de trouver du sens dans son travail. Nous vous accompagnons dans votre parcours avec :
Des missions variées et enrichissantes
Un soutien de proximité par nos 3 responsables de secteur
Des possibilités de formation pour évoluer vers le métier d'Auxiliaire de Vie
Vos missions principales :
Au sein d'une équipe bienveillante, vous accompagnerez des personnes en perte d'autonomie dans leur quotidien :
Entretien du logement (ménage, repassage, etc.)
Aide à la préparation et à la prise des repas
Accompagnement aux déplacements (courses, rendez-vous, promenades...)
Accompagner la personne dans les gestes simples du quotidien
Établir une relation de confiance avec chaque bénéficiaire
Chaque intervention a un impact positif : elle contribue à maintenir l'autonomie, le lien social et le bien-être de nos bénéficiaires.
Informations pratiques :
Contrat en CDI dès que possible
Temps contrat : temps partiel selon disponibilités
Travail le soir de 18h à 20h30 et les week-ends
Secteur : Parempuyre / Blanquefort et communes proches
Formation en interne en doublon les premiers jours
Permis B + véhicule obligatoire
Une expérience dans l'aide à domicile est un plus.
Avantages :
Carte restaurant (à partir de 6 mois d'ancienneté)
Mutuelle d'entreprise (55% pris en charge par l'employeur)
Indemnités kilométriques
Intéressé(e) ?
Postulez !
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Source : France Travail. Publiée le 22 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Travail le soir de 18h à 20h30 et les week-ends » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | PAREMPUYRE 33290 — « Accompagnement aux déplacements (courses, rendez-vous, promenades...) » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Contrat en CDI dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B + véhicule obligatoire »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience dans l'aide à domicile est un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · Indemnités kilométriques
Questions à poser au recruteur
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Pour aller plus loin
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