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Assistant / Assistante de service social CARMAUX (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Occitanie

INSTITUT DE REEDUCATION LE CHEMINPubliée le 27 mars 2026
CDI
Lieu
CARMAUX 81400
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps partiel
Salaire
Mensuel de 1248.79 Euros - Convention collective 51
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Postuler sur le site de l'offre →

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Description du poste

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons actuellement un(e) Assistant(e) Social au sein du DITEP ASEI LE CHEMIN - antenne de CARMAUX.
Le Poste est à pouvoir immédiatement.

Possibilité de compléter le temps partiel sur un poste similaire au sein d'un établissement ASEI.

Vous avez pour mission d'aider les familles à résoudre les problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques. Dans le respect de sa déontologie, vous restituez à l'équipe des professionnels les informations nécessaires pour une appréciation globale de la problématique de la personnes accompagnée.

A ce titre, vous êtes notamment en charge :

Information et orientation des usagers

Effectuer un diagnostic de la situation de l'usager ou de la famille dans son environnement
Déterminer avec la personnes accompagnée et/ou famille les modalités d'intervention
Orienter la personne accompagnée dans ses démarches en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière
Informer la personne accompagnée sur les procédures, les différents acteurs, l'accès à leurs droits, à la santé

Accompagnement social

Apporter une aide à la personne accompagnée en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu scolaire, milieu éducatif, milieu de travail, etc.)
Elaborer un plan d'action avec la personne accompagnée en coordonnant les différentes démarches, en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l'institution
Elaborer un contrat d'action avec la personne accompagnée et en organiser le suivi

Médiation

Participer à la régulation sociale et familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnement
Intervenir pour les personnes accompagnées, et en accord avec eux, auprès des associations, des institutions, des services publics

Conduite de projets

Faire des propositions et participer à la mise en œuvre de la politique d'action sociale associative
Apporter un éclairage social et donner un avis d'expert à l'autorité de décision
Mettre en place des actions de prévention des risques sanitaires et sociaux
Impulser, mettre en œuvre des projets d'intérêt collectif dans lesquels les personnes accompagnées sont au cœur du partenariat
Rédiger des rapports d'activités
Analyser et évaluer les effets de ces actions

Vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS).

Bonne connaissance du secteur médico-social
Capacité rédactionnelle
Maitrise de l'outil informatique

Pourquoi nous rejoindre ?

Nos congés : Accordez-vous du temps avec 43 jours de congés payés ouvrés annuels.
Développement professionnel : Investissez dans votre carrière grâce à notre engagement fort en formation continue, vous accompagnant dans votre montée en compétences.
Mutuelle avantageuse
Avantages du CSE : Bénéficiez d'une gamme d'avantages permettant de favoriser l'accès aux activités socio-culturelles et de loisirs.

Source : France Travail. Publiée le 27 mars 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1248.79 Euros - Convention collective 51
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel
Source : champ « durée du travail »
LieuCARMAUX 81400
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS). »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).

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