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Architecte Modélisation REVIT (H/F)
TIM recrute : Architecte Modélisation REVIT (H/F) à PARIS (75), CDI, Mensuel de 2900.0 Euros à 3300.0 Euros. Offre publiée le 26 octobre 2026.
- Entreprise
- TIM
- Lieu
- PARIS 75012
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2900.0 Euros à 3300.0 Euros
- Expérience
- 4 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Lancement des projets et mise en place des méthodologies synthèse,
Établissement et analyse des maquettes/coupes/plans . (2D/3D) et mission de repérer les conflits entre les différents lots en tenant compte des aspects structurels et architecturaux,
Définition des solutions techniques à proposer en réunion, le cas échéant détection des problématiques techniques et mission de savoir vers qui s'orienter pour l'arbitrage,
Diplômé en Architecture, Vous maîtrisez impérativement le logiciel Revit.VOUS SAVEZ FAIRE DES FAMILLES ET MODELISER SUR REVIT.Vous êtes organisé, consciencieux et avez un bon relationnel client.Vous aimez travailler en équipe sur des projets variés vous permettant de gagner en compétences techniques.
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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2900.0 Euros à 3300.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | PARIS 75012 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 4 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplômé en Architecture, Vous maîtrisez impérativement le logiciel Revit.VOUS SAVEZ FAIRE DES FAMILLES ET MODELISER SUR REVIT.Vous êtes organisé, consciencieux et avez un bon relationnel client.Vous aimez travailler en équipe sur des… »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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