Animateur.rice périscolaire et extrascolaire (H/F)
LES FRANCAS DE LA MANCHEPubliée il y a 9 h
- Entreprise
- Les Francas De La Manche
- Lieu
- CHERBOURG EN COTENTIN 50100
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.4 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Accueil de jeunes enfants
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Description du poste
Rejoignez nos équipes d'animation sur les sites Centre, Est et Ouest de Cherbourg-en-Cotentin et participez à l'accompagnement éducatif des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires.
Les postes disponibles sont des CDD, des CDII Midi ou des CDI à temps partiel avec l'encadrement de vacances scolaires.
Profil(s) recherché(s)
Pour tous les postes comprenant plus d'heures que les CDII temps du midi (matin, soir, mercredi ou vacances scolaires), nous recherchons des candidat-es disposant au minimum du statut de stagiaire pratique BAFA ou équivalent. Pour les postes CDII Midi, les candidatures sans qualification sont étudiées sous réserve d'un engagement à entrer rapidement en formation.
Nous recherchons des animateur-rices engagé-es, dynamiques et créatif-ves, capables de proposer et de mettre en œuvre des activités variées ainsi que de développer de véritables projets d'animation adaptés aux besoins et au rythme des enfants.
Les candidat-es devront être en capacité de :
Concevoir, préparer et animer des activités ludiques, sportives, culturelles, artistiques ou éducatives ;
Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure ;
Travailler en équipe, partager leurs idées et contribuer à une dynamique collective au service des enfants et des familles ;
Assurer un accueil de qualité des enfants et entretenir une relation de confiance avec les parents ;
Faire preuve d'autonomie, de sens des responsabilités, d'initiative et d'adaptabilité ;
Connaître ou être en capacité d'acquérir rapidement les règles de fonctionnement et la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM).
Au-delà des diplômes, nous recherchons avant tout des personnes investies, force de proposition, appréciant le travail en équipe et souhaitant s'inscrire dans un projet éducatif ambitieux au sein des Francas de la Manche.
Les petits plus :
Chèques déjeuner
Mutuelle prise en charge à hauteur par l'employeur
Prise en charge d'une partie des abonnements transports (selon conditions)
Accès aux avantages du CSE
Travail au sein d'une association d'éducation populaire reconnue
Possibilités d'accompagnement et de formation
Des questions ?
Contactez-nous à cette adresse : recrutement@francas50.fr
Candidature
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation en précisant l'offre à laquelle vous postulez (précisez le site dans l'objet du mail) à l'adresse suivante :
recrutement@francas50.fr
Les postes disponibles sont des CDD, des CDII Midi ou des CDI à temps partiel avec l'encadrement de vacances scolaires.
Profil(s) recherché(s)
Pour tous les postes comprenant plus d'heures que les CDII temps du midi (matin, soir, mercredi ou vacances scolaires), nous recherchons des candidat-es disposant au minimum du statut de stagiaire pratique BAFA ou équivalent. Pour les postes CDII Midi, les candidatures sans qualification sont étudiées sous réserve d'un engagement à entrer rapidement en formation.
Nous recherchons des animateur-rices engagé-es, dynamiques et créatif-ves, capables de proposer et de mettre en œuvre des activités variées ainsi que de développer de véritables projets d'animation adaptés aux besoins et au rythme des enfants.
Les candidat-es devront être en capacité de :
Concevoir, préparer et animer des activités ludiques, sportives, culturelles, artistiques ou éducatives ;
Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure ;
Travailler en équipe, partager leurs idées et contribuer à une dynamique collective au service des enfants et des familles ;
Assurer un accueil de qualité des enfants et entretenir une relation de confiance avec les parents ;
Faire preuve d'autonomie, de sens des responsabilités, d'initiative et d'adaptabilité ;
Connaître ou être en capacité d'acquérir rapidement les règles de fonctionnement et la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM).
Au-delà des diplômes, nous recherchons avant tout des personnes investies, force de proposition, appréciant le travail en équipe et souhaitant s'inscrire dans un projet éducatif ambitieux au sein des Francas de la Manche.
Les petits plus :
Chèques déjeuner
Mutuelle prise en charge à hauteur par l'employeur
Prise en charge d'une partie des abonnements transports (selon conditions)
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 41 min.
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| Salaire | Horaire de 12.4 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | CHERBOURG EN COTENTIN 50100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- BAFA
- Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur en accueil collectif de mineurs.
- CDI intérimaire
- CDI signé avec une agence d'intérim, qui enchaîne les missions et paie entre deux missions.
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