Offres d'emploi › Bretagne › Lorient
Technicien / Technicienne en Hygiène, Sécurité, Environnement ind (H/F)
- Entreprise
- Adecco France
- Lieu
- Lorient 56100
- Contrat
- Intérim - 8 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Au sein de l'organisation, vous accompagnez les managers et les équipes dans la prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail.
Véritable partenaire terrain, vous contribuez au déploiement de la politique Santé Sécurité et veillez au respect des obligations réglementaires.
Vos missions.
- Accompagner et conseiller les managers sur les sujets Santé Sécurité au Travail.
- Réaliser les évaluations des risques professionnels et mettre à jour le Document Unique.
- Identifier les actions de prévention adaptées et suivre leur mise en œuvre.
- Participer aux analyses d'accidents et proposer des plans d'actions correctifs.
- Sensibiliser et former les collaborateurs aux bonnes pratiques de sécurité.
- Assurer une veille réglementaire et garantir la conformité des pratiques.
- Contribuer à l'amélioration continue de la démarche Santé Sécurité.
Issu(e) d'une formation supérieure Bac +5 dans le domaine HSE, QHSE, prévention des risques ou Santé Sécurité au Travail, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans un environnement où les enjeux de prévention occupent une place importante.
Vous maîtrisez les fondamentaux de la réglementation en Santé Sécurité au Travail et êtes à l'aise dans l'analyse des risques ainsi que dans l'accompagnement des actions de prévention.
Votre capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés, votre sens du conseil et votre pédagogie vous permettent de créer une relation de confiance avec les équipes et les managers.
Autonome, rigoureux(se) et force de proposition, vous appréciez les environnements où la proximité terrain et l'amélioration continue sont au cœur des missions.
Informations complémentaires :
Salaire : entre 40 et 45K€ brut annuel + prime
Contrat intérim 8 mois renouvelable
Statut : Cadre
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 22 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 8 Mois — « …pour son client un.e Animateur.trice HSE H/F en intérim pour un contrat d'intérim de 8 mois à Lorient… » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Lorient 56100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) — « …des risques ou Santé Sécurité au Travail, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans un environnement où les enjeux de prévention occupent une plac… » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Issu(e) d'une formation supérieure Bac +5 dans le domaine HSE, QHSE, prévention des risques ou Santé Sécurité au Travail, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans un environnement où les enjeux de prévention occupent une place… »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- QSE / QHSE
- Qualité, (hygiène), sécurité, environnement.
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