Offres d'emploi › Grand Est › Metz
Alternance Chargé.e de recrutement - Metz (H/F)
- Entreprise
- Iscod
- Lieu
- Metz 57000
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Chargé / Chargée de recrutement
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Description du poste
LES MISSIONS
Sous la responsabilité du Responsable d'Agence et en lien avec l'équipe commerciale, vous aurez pour fonctions le développement d'un vivier de candidats et la gestion des demandes de personnel des clients (recrutements en intérim, CDD et CDI).
Vos missions seront les suivantes:
Définition et analyse des postes à pourvoir
Rédaction et diffusion d'annonces
Recherche de candidatures (vivier / sourcing)
Sélection et analyse des CV
Prise de RDV et entretiens téléphoniques / entretiens physiques avec les candidats
Evaluation des compétences des candidats (contrôles de Références / Tests)
Proposition aux consultants des candidatures en adéquation avec les besoins clients
Soutien dans la gestion administrative des intérimaires (attestations, relevés d'heures, demandes d'acompte?)
Envoi du rapport d'activité à la Direction et participation aux réunions d'Agence
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :Polyvalence, aisance relationnelle, esprit d'analyse, organisation, rigueur et investissement professionnel.Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Outlook).Une expérience au sein d'une Agence d'Intérim ou de Recrutement exigée.Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Metz (57000)Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 33 min.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Metz 57000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « …formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD… »
- « …expérience au sein d'une Agence d'Intérim ou de Recrutement exigée.Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Metz (57000)Rémunération selon niveau d'études +… »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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3 Bis Rue d'Anjou Pôle des Lauriers, 57070 Metz
Tél. 03 87 74 56 40 · mlpaysmessin@mlpm.fr · Site de la mission locale
Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.
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