Aide-soignant(e) de jour (H/F)

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EHPAD RESIDENCE DU PARCPubliée il y a 3 h

CDD

Entreprise: Ehpad Residence Du Parc
Lieu: ST AVE 56890
Contrat: CDD - 12 Mois
Durée du travail: Temps plein
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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Description du poste

Saint-Avé, 2ème ville de l'agglomération de Vannes, est une commune en plein essor, reconnue pour son dynamisme. Elle offre un cadre et une qualité de vie remarquables à proximité immédiate du Golfe du Morbihan.
En rejoignant le CCAS de Saint-Avé, vous intégrez une équipe à taille humaine, attachée aux valeurs du service public, qui favorise la coopération, le développement des compétences et l'implication de chacun au service de l'intérêt général.

L'EHPAD la Résidence du Parc (65 résidents), recherche un(e) aide-soignant(e) à temps complet à partir du 4 janvier 2027.

À ce titre, vos missions sont les suivantes :

Assurer des soins de nursing (change, toilette, prévention des escarres)
Assurer l'aide aux repas
Réfection des lits
Assurer et veiller à la sécurité des résidents
Gérer les situations d'urgence
Réaliser des transmissions
Participer et contribuer à la mise en place des projets institutionnels

Compétences et qualités requises:

Diplôme d'Etat d'aide-soignant ou Aide médico-psychologique (AMP) ou Accompagnant éducatif et social (AES)
Disponibilité
Capacités d'écoute et de réassurance (gestion de résidents ayant des troubles de l'orientation ou du comportement)
Empathie
Sens de l'organisation
Aptitudes relationnelles
Capacité à travailler en équipe

Horaires de travail:

Temps complet de jour (35h)
En semaine : poste en 7h ou 11h (6h30-13h30 / 6h45-13h45 / 7h30-19h30 / 8h00-20h00 / 8h30-20h30)
1 week-end sur 3 travaillé (7h00-19h00 ou 7h30-19h30 ou 8h00-20h00)

Conditions et rémunération
Cadre d'emploi des aides-soignants ou des agents sociaux
Poste à pourvoir à temps complet à partir du 4 janvier 2027
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois
Prime Ségur, prime Grand Âge
Adhésion au CNAS
Titres-restaurant
Participation employeur mutuelle et prévoyance groupe

Lettre de motivation et CV sont à adresser pour le 22 novembre 2026 (date de réception) à l'attention de Madame la Présidente du CCAS

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 12 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « En semaine : poste en 7h ou 11h (6h30-13h30 / 6h45-13h45 / 7h30-19h30 / 8h00-20h00 / 8h30-20h30) » Source : texte de l'annonce
Lieu	ST AVE 56890 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« L'EHPAD la Résidence du Parc (65 résidents), recherche un(e) aide-soignant(e) à temps complet à partir du 4 janvier 2027. » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Compétences et qualités requises »

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · Prime Ségur · prime Grand · CNAS · Titres-restaurant · mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (5)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
EHPAD: Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
AES: Accompagnant éducatif et social.
AMP: Aide médico-psychologique (ancien diplôme intégré au DEAES).
CNAS: Comité national d'action sociale : prestations sociales et loisirs pour les agents territoriaux.