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Aide-soignant DE EHPAD H/F

Offre d'emploi : Aide-soignant DE EHPAD H/F à Pau (64), Intérim - 27 Jour(s). Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours

Intérim

Lieu: Pau 64000
Contrat: Intérim - 27 Jour(s)
Expérience: Expérience exigée
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Vitalis Médical Pau recrute des aides-soignants(es) en intérim pour un poste en EHPAD autour de PauNous mettons un point d'honneur à valoriser nos soignants et à leur offrir des conditions de travail alliant sérénité et reconnaissance.

Vos missionsSoin et bien-être : Tu t'occupes du confort et de l'hygiène de nos résidents avec douceur et professionnalisme. Empathie et bonne humeur : Tu sais écouter, rassurer et toujours trouver le mot juste pour faire sourire. Organisation et réactivité : Tu gères l'imprévu avec une efficacité redoutable. Esprit d'équipe : Tu adores travailler en collaboration et les petits déj. d'équipe le dimanche !

Pré-requisPourquoi choisir Vitalis Médical Pau ?Des acomptes disponibles deux fois par semaine pour simplifier vos finances.Des indemnités attractives : 10 % de fin de mission et 10 % de congés payés.Une mutuelle d'entreprise et accès au FASTT.Des avantages supplémentaires via Couleur CE dès votre première heure de mission. Un accompagnement personnalisé pour trouver les missions qui te correspondent.
Recruté(e)s par celles qui ont été à votre place : deux anciennes soignantes vous accueillent à l'agence. Postulez dès aujourd'hui ou contactez-nous pour en savoir plus.

Profil recherchéDiplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis.Une expérience en milieu gériatrique est un atout.Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe.

Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 17 € par heure

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire : 13 € - 17 € par heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 27 Jour(s) Source : champ « contrat »
Horaires	« Esprit d'équipe : Tu adores travailler en collaboration et les petits déj. d'équipe le dimanche ! » Source : texte de l'annonce
Lieu	Pau 64000 Source : champ « lieu »
Expérience	Expérience exigée Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pré-requis »
« Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis.Une expérience en milieu gériatrique est un atout.Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe. »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

EHPAD: Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
DEAS: Diplôme d'État d'aide-soignant.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).