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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Appel Médical recrute : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) à Frouard (54), Intérim - 10 Jour(s), Mensuel de 1911.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Appel MédicalPubliée il y a 2 jours
Intérim
Entreprise
Appel Médical
Lieu
Frouard 54390
Contrat
Intérim - 10 Jour(s)
Salaire
Mensuel de 1911.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau
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Description du poste

Description du poste :

Souhaitez-vous contribuer aux missions d'Aide soignant(e) (F/H) en établissement pour personnes âgées ?
Vous contribuerez au bien-être quotidien des personnes accueillies au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées - Vous réaliserez les soins d'hygiène en veillant au confort et à la dignité de chaque personne - Vous accompagnerez les personnes dans leurs déplacements en assurant leur sécurité - Vous apporterez une aide alimentaire adaptée aux besoins de chaque personne

Voici les détails de l'offre pour ce poste Contrat: Intérim
- Durée: 10/jours
- Salaire: 13 euros/heure

Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Description du profil :

Vous exercez comme aide-soignante ou aide-soignant, avec attention et bienveillance auprès des personnes âgées - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'aide-soignant ou en cours d'obtention - Vous réalisez les soins d'hygiène en respectant protocoles, dignité et confort - Vous accompagnez les résidents et résidentes dans leurs déplacements avec vigilance - Vous contribuez à l'aide alimentaire selon les besoins des personnes accompagnées

Processus de recrutement
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Le marché d'aide-soignant — Meurthe-et-Moselle (54)

  • 51 offres d'aide-soignant ouvertes aujourd'hui dans le département (Meurthe-et-Moselle), 303 en Grand Est, 3 422 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 1 910 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 880 € et 2 210 € (sur 103 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 49 % Intérim, 33 % CDI, 16 % CDD.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'aide-soignant dans le département : Adecco Medical, Domino RH, Domino RH - Care Nancy.

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Chiffres calculés le 7 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 1911.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 10 Jour(s)
Source : champ « contrat »
LieuFrouard 54390 — « Vous accompagnerez les personnes dans leurs déplacements en assurant leur sécurité »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 910 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'aide-soignant en Grand Est (médiane 1 910 €, la moitié entre 1 880 € et 2 210 € ; 103 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'aide-soignant ou en cours d'obtention »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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