Aide magasinier (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée le 14 octobre 2026
- Lieu
- Montbartier 82700
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Lisa et Hervé de l'agence ACTUAL MONTAUBAN recherchent pour l'un de leur client un : Assistant magasinier (h/f)Nous recherchons un Assistant magasinier (H/F) dynamique et motivé.e pour rejoindre l'équipe de notre client à Montbartier (). Cette mission est idéale pour celles et ceux qui souhaitent évoluer dans un environnement stimulant et dynamique ! En tant qu'Assistant magasinier, vous serez chargé.e de préparer des commandes à l'aide d'un scan.Informations complémentaires : Site : Montbartier ( zone non desservie par les transports en commun)Horaires : En 2*8 et nécessite une disponibilité le samedi. De 28h à 35h/semaine selon l'activité.Durée du contrat : Missions intérim minimum 1 semaine Rémunération : Taux horaire : SMIC + indemnités liées à l'intérim (indemnités de Fin de Mission + indemnité Compensatrice de Congés Payés) + Livret CET Actual à 12%
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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois — « De 28h à 35h/semaine selon l'activité.Durée du contrat : Missions intérim minimum 1 semaine Rémunération : Taux horaire : SMIC + indemnités… » Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Horaires | « …en commun)Horaires : En 2*8 et nécessite une disponibilité le… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Montbartier 82700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- SMIC
- Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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