Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur
Agente de propreté/Chauffeur - BAR-SUR-LOUP MANE (H/F)
♿ Employeur : entreprise adaptée ou ESAT — offres emploi et handicap en Provence-Alpes-Côte d'Azur
- Lieu
- Le Bar-sur-Loup 06620
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Mensuel de 1280.24 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Services d'aménagement paysager
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- Agent de médiathèque - Com. Com. Alpes-Provence-Verdon "Sources de lumière" (CCAPV) — Barrême CDD
Description du poste
Etablissement de l'AFPJR, l'EA EMS est une entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues travailleurs handicapés par la MDPH d'exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions de travail adaptées à leurs besoins. Sa vocation sociale vise à favoriser l'inclusion professionnelle, de développer des compétences et développer l'autonomie au travail au travers de ses différents secteurs d'activités proposés telles que la Restauration, les Espaces verts, l'Entretien des locaux et les Activités multi-services.
Pour en savoir plus sur l'Entreprise Adaptée
REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE EN TANT QUE CUISINIER EN RESTAURATION COLLECTIVE !
Passionné par la cuisine et le travail en équipe ? Rejoignez-nous pour une aventure culinaire enrichissante et stimulante !
Ce Que Nous Offrons :
- Environnement dynamique et inclusif : Missions variées et adaptées à votre expérience et à vos compétences.
- Ambiance Conviviale : Un environnement de travail chaleureux et collaboratif où chaque membre est valorisé.
- Opportunités de Développement : Accédez à des formations continues et développez vos compétences culinaires et professionnelles.
- Équilibre Travail-Vie Personnelle : Des horaires de travail adaptés pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Vos Missions :
Sous la responsabilité du chef de site, l'agent de propreté effectue de manière autonome les tâches d'entretien des locaux planifiées, dans le respect des règles de sécurité.
Votre mission consiste à :
- Effectuer l'ensemble des tâches d'entretien des locaux : vidage des poubelles, lavage ou aspiration des sols, nettoyage des dessus de bureaux, nettoyage des parties vitrées, désinfection des sanitaires et point de contact. à l'aide d'outils manuels et/ou d'engins motorisés.
- Prendre connaissance du planning et respecter l'ordre de réalisation prévue dans le planning.
- Suivre les consignes du Coordinateur ou du Chef de Site suite aux contrôles hebdomadaire du site.
- Préparer le matériel et les produits de nettoyage, en fonction du type de surface et des consignes fournies par le client.
- Sécuriser la zone d'intervention (panneaux de signalisation) si besoin.
- Nettoyer, réaliser une maintenance de 1er niveau sur le matériel et les outils et le ranger.
- Faire remonter les besoins en réapprovisionnement.
- Prendre en charge la conduite du véhicule de transport collectif.
- Equipe composée d'une dizaine de personne, vous intervenez chez notre client à Bar sur Loup en bénéficiant de notre service de transport collectif.
Horaires : lundi au vendredi de 17h-21h et samedi de 9h-13h.
Profil recherché :
- Avoir de bonnes connaissances des techniques d'entretien des locaux, une expérience dans le domaine serait un plus
- Qualités relationnelles : respect de la hiérarchie, travail d'équipe, relation client
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Respecter les consignes
- Capacité d'auto-contrôle du travail effectué
- Être titulaire du permis B.
Contraintes posturales :
- Port de charges jusqu'à 10 kg.
- Station debout prolongée.
- Station à genoux pouvant être sollicitée.
- Lever les bras.
Ce poste est ouvert aux personnes RQTH !
Si vous souhaitez être accompagné par une équipe bienveillante, un environnement de travail dynamique et collaboratif alors rejoignez- nous !
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1280.24 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Horaires : lundi au vendredi de 17h-21h et samedi de 9h-13h. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Le Bar-sur-Loup 06620 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Être titulaire du permis B. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Avoir de bonnes connaissances des techniques d'entretien des locaux, une expérience dans le domaine serait un plus »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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