Offres d'emploi › Pays de la Loire › Château-Gontier-sur-Mayenne
Agent de Vérification (H/F)
- Entreprise
- Adecco
- Lieu
- Château-Gontier-sur-Mayenne 53200
- Contrat
- Intérim - 18 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.51 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vos missions :
- Effectuer le contrôle visuel et manuel des pièces selon les standards de qualité établis.
- Analyser et mesurer les lots de pièces à l'aide d'outils adaptés (duromètre, densimètre).
- Détecter les défauts et interpréter les niveaux de non-conformité.
- Participer activement aux briefings quotidiens et transmettre des informations pertinentes à vos collègues et à la hiérarchie.
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé selon la méthode 5S.
Profil recherché :
Dextérité manuelle et acuité visuelle.
Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement exigeant.
Rigueur, vigilance, et force de proposition.
Connaissances en informatique, notamment en GPAO, seraient un plus.
Conditions de travail :
Horaires : 2x8, possibilité de travail de nuit et le weekend.
Environnement de travail : atelier tempéré avec matériel de qualité (aides à la mesure et sécurité).
Exigences
Formation en sécurité obligatoire.
Formation de deux semaines au poste avec un tuteur.
Suivi médical renforcé.
Etre disponible sur 18 mois
Avantages :
- 13ème mois
- RTT
- Primes
Salaire : À partir de 12,39 euros brut par heure.
Pourquoi nous rejoindre ?
Des opportunités de formation continue.
Un cadre de travail stimulant et collaboratif.
Une rémunération compétitive et des avantages divers.
Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique, et des tests à réaliser en agence.
Vous êtes passionné par l'industrie et souhaitez rejoindre une entreprise innovante et dynamique ? Rejoignez nous et participez à notre aventure !
Contactez Sophie à l'Agence Adecco de Château Gontier
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.51 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 18 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires : 2x8, possibilité de travail de nuit et le weekend. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Château-Gontier-sur-Mayenne 53200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation en sécurité obligatoire. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Connaissances en informatique, notamment en GPAO, seraient un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois · RTT
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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