Offres d'emploi › Occitanie › Blagnac
Agent de recouvrement (H/F)
WHITE NETPubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- White Net
- Lieu
- BLAGNAC 31700
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 16.29 Euros - Convention collective propreté (IDCC 3043)
- Expérience
- 1 An(s) - Dans le recouvrement
- Secteur
- Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel
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Description du poste
Dans le cadre du suivi de notre trésorerie, nous recherchons un(e) agent de recouvrement chargé de relancer et de suivre les créances clients, afin de réduire les retards de paiement et de sécuriser les encaissements.
Il/elle sera amené(e) à effectuer la facturation avec un logiciel spécifique.
Profil recherché :
- Formation : bac +2 (BTS Gestion de la PME, BTS Comptabilité et gestion, BTS Support à l'action managériale, DUT GEA ou équivalent)
- Expérience : au moins 1 an dans le recouvrement, la comptabilité clients ou la gestion administrative et financière
- Savoir-faire : bonne connaissance de la gestion des comptes clients, aisance avec Excel et les logiciels
de comptabilité ou de gestion, rédaction claire
- Savoir-être : rigueur, sens de la négociation, aisance au téléphone, diplomatie, discrétion et autonomie
Missions principales :
- Suivre le portefeuille de factures impayées et les échéances
- Relancer les clients par téléphone, par e-mail et par courrier
- Rédiger et envoyer les mises en demeure
- Constituer et transmettre les dossiers contentieux (avocat, huissier) pour les créances non recouvrées
- Constitution et mise en place du prélèvement automatique
- Mettre à jour les tableaux de suivi, rapprocher les paiements reçus
- Rendre compte régulièrement de l'avancement du recouvrement
Toutes les tâches seront effectuées en collaboration et superviser par le responsable.
Conditions :
- Poste à 20 h par semaine, horaires à définir
- Prise de poste immédiate
Il/elle sera amené(e) à effectuer la facturation avec un logiciel spécifique.
Profil recherché :
- Formation : bac +2 (BTS Gestion de la PME, BTS Comptabilité et gestion, BTS Support à l'action managériale, DUT GEA ou équivalent)
- Expérience : au moins 1 an dans le recouvrement, la comptabilité clients ou la gestion administrative et financière
- Savoir-faire : bonne connaissance de la gestion des comptes clients, aisance avec Excel et les logiciels
de comptabilité ou de gestion, rédaction claire
- Savoir-être : rigueur, sens de la négociation, aisance au téléphone, diplomatie, discrétion et autonomie
Missions principales :
- Suivre le portefeuille de factures impayées et les échéances
- Relancer les clients par téléphone, par e-mail et par courrier
- Rédiger et envoyer les mises en demeure
- Constituer et transmettre les dossiers contentieux (avocat, huissier) pour les créances non recouvrées
- Constitution et mise en place du prélèvement automatique
- Mettre à jour les tableaux de suivi, rapprocher les paiements reçus
- Rendre compte régulièrement de l'avancement du recouvrement
Toutes les tâches seront effectuées en collaboration et superviser par le responsable.
Conditions :
- Poste à 20 h par semaine, horaires à définir
- Prise de poste immédiate
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Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 22 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 16.29 Euros - Convention collective propreté (IDCC 3043) Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | BLAGNAC 31700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) - Dans le recouvrement Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste immédiate » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation : bac +2 (BTS Gestion de la PME, BTS Comptabilité et gestion, BTS Support à l'action managériale, DUT GEA ou équivalent) »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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