Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Jonage
Agent de quai horaire après midi (H/F)
ManpowerPubliée il y a 14 h
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Jonage 69330
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Manpower MEYZIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Agent de quai sur Jonage (69) (H/F) Missions principales
- Chargement et déchargement de camions
- Manipulation et tri de colis
- Contrôle visuel et scan des colis
- Maintenir un flux régulier de colis durant son activité
- Contrôler l'état des colis
Port de charges lourdes (jusqu'à 70 kg)
Gestion de plus de 1200 colis
Horaires de travail
17h30 ? 21h30
Taux horaire : 12,53€ Après 14H De formation payées au SMIC
Longue mission
Particularités du poste :
- Travail en environnement logistique intensif, avec des objectifs de productivité élevés
- Postes au déchargement et au chargement avec exigences spécifiques de tri et de placement
- Formation initiale de 2 jours, faisant office de période d'évaluation pour valider l'adéquation du profil avec les attentes du poste
- Excellente capacité de mémorisation : aptitude à retenir rapidement une vingtaine de codes postaux et à les utiliser sans erreur dans la répartition des colis
- Excellente capacité de mémorisation : aptitude à retenir rapidement une vingtaine de codes postaux et à les utiliser sans erreur dans la répartition des colis
- Dextérité et coordination : manipulation rapide et précise des colis tout en respectant les consignes de sécurité et les distances réglementaires sur les lignes de tri
- Poste très exigeant physiquement (manutention manuelle, bras sollicités en continu), avec des volumes pouvant dépasser 1200 colis en 4 heures.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : Mission en intérim
Expérience : 2 ans
Salaire : 12,53 € par heure
Date de début : 17/09/2026
Durée : 1 mois renouvelable
Information complémentaire : horaire après midi
- Chargement et déchargement de camions
- Manipulation et tri de colis
- Contrôle visuel et scan des colis
- Maintenir un flux régulier de colis durant son activité
- Contrôler l'état des colis
Port de charges lourdes (jusqu'à 70 kg)
Gestion de plus de 1200 colis
Horaires de travail
17h30 ? 21h30
Taux horaire : 12,53€ Après 14H De formation payées au SMIC
Longue mission
Particularités du poste :
- Travail en environnement logistique intensif, avec des objectifs de productivité élevés
- Postes au déchargement et au chargement avec exigences spécifiques de tri et de placement
- Formation initiale de 2 jours, faisant office de période d'évaluation pour valider l'adéquation du profil avec les attentes du poste
- Excellente capacité de mémorisation : aptitude à retenir rapidement une vingtaine de codes postaux et à les utiliser sans erreur dans la répartition des colis
- Excellente capacité de mémorisation : aptitude à retenir rapidement une vingtaine de codes postaux et à les utiliser sans erreur dans la répartition des colis
- Dextérité et coordination : manipulation rapide et précise des colis tout en respectant les consignes de sécurité et les distances réglementaires sur les lignes de tri
- Poste très exigeant physiquement (manutention manuelle, bras sollicités en continu), avec des volumes pouvant dépasser 1200 colis en 4 heures.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : Mission en intérim
Expérience : 2 ans
Salaire : 12,53 € par heure
Date de début : 17/09/2026
Durée : 1 mois renouvelable
Information complémentaire : horaire après midi
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Taux horaire : 12,53€ Après 14H De formation payées au SMIC » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Durée : 1 mois renouvelable » Source : champ « contrat » et texte |
| Lieu | Jonage 69330 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- SMIC
- Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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