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Agent de quai H/F

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Manpower recrute : Agent de quai H/F à Sens, CDD. Offre publiée le 5 novembre 2026.

ManpowerPubliée il y a 4 h

CDD

Entreprise: Manpower
Lieu: Sens
Contrat: CDD
Secteur: Emplois Distribution et Entrepôts

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Description du poste

Manpower SENS recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Agent de quai (H/F) - Réception marchandises ? déchargement des camions - Contrôle des colis ? vérification quantité / état - Tri et dispatch ? orientation des palettes vers les bonnes zones - Scan des produits ? utilisation du lecteur code?barres - Mise en quai ? organisation des palettes selon les tournées - Chargement camions ? respect des consignes de sécurité - Respect des procédures ? sécurité, hygiène, traça…

Ceci est un extrait de l'annonce. Lire l'annonce complète sur le site d'origine →

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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 18 fois depuis le 26 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD Source : champ « contrat »
Lieu	Sens — « Mise en quai ? organisation des palettes selon les tournées » Source : champ « lieu » et texte
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Durée du contrat	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Expérience attendue	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?