Offres d'emploi › Normandie › Saint-Lô
Agent de quai (H/F)
- Entreprise
- Proman
- Lieu
- Saint-Lô 50000
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.67 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
L'agence PROMAN de Saint-Lô recherche pour l'un de ses client à Saint-Lô (50), 1 agent de quai H/F Vos missions principales seront les suivantes : Chargement et déchargement de camions. Lecture de réception. Port de charges possibles. Votre profil : Organisé(e), rigoureux(se), réactif et autonome, vous avez le sens du service et savez gérer les imprévus. Vous êtes titulaire des CACES 1,3 et 5 Expérience requise : 1 ans. Horaires: 10h00-17h30 Du lundi au vendredi (Horaires variables) Taux horaire : 12€67 Repas : 7€00 Contrat de travail temporaire.
Profil recherché :
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.67 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires: 10h00-17h30 Du lundi au vendredi (Horaires variables) Taux horaire : 12€67 Repas : 7€00 Contrat de travail temporaire. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Saint-Lô 50000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'agent de quai en France (médiane 1 920 €, la moitié entre 1 870 € et 2 000 € ; 56 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire des CACES 1,3 et 5 Expérience requise : 1 ans. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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