Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Aubagne
Agent de propreté en crèche H/F (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 min
- Lieu
- Aubagne 13400
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.67 Euros - 13ème mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Restauration collective sous contrat
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Description du poste
Vous assurez le nettoyage d'une partie d'une crèche à Aubagne.
Vous intervenez du lundi au vendredi, le midi et le soir :
- De 12h00 à 13h00 : pour nettoyer les espaces de repas en toute discrétion pendant la sieste des enfants
- De 16h00 à 20h00 : pour un nettoyage complet de tous les espaces de la crèche dont vous avez la charge (sections accueillant les enfants et communs)
Vous êtes organisé(e) et autonome et aimez réaliser un travail soigneux afin de permettre à la crèche d'accueillir les enfants le lendemain dans les meilleures conditions de sécurité et d'hygiène.
Vous intervenez du lundi au vendredi, le midi et le soir :
- De 12h00 à 13h00 : pour nettoyer les espaces de repas en toute discrétion pendant la sieste des enfants
- De 16h00 à 20h00 : pour un nettoyage complet de tous les espaces de la crèche dont vous avez la charge (sections accueillant les enfants et communs)
Vous êtes organisé(e) et autonome et aimez réaliser un travail soigneux afin de permettre à la crèche d'accueillir les enfants le lendemain dans les meilleures conditions de sécurité et d'hygiène.
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 31 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.67 Euros - 13ème mois Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Vous intervenez du lundi au vendredi, le midi et le soir » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Aubagne 13400 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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